互聯網行業在很多年輕人的眼中，是高薪的象征，大批的應屆生在畢業後紛紛湧入到這個行業裏，一時間風頭無量。但是現在裁員潮湧現的時候，互聯網行業首當其沖，互聯網企業大量的裁員，大齡的程序員被辭退的新聞層出不窮。35歲到40歲的程序員被辭退後，再去其他公司找工作四處碰壁，對方一聽年齡就回絕。
互聯網行業的更新速度非常快，要時刻保持學習，隨著年齡的增長，學習的專注力，記憶力，接受能力會有所下滑，比起年輕人要花更多的時間去消化和鞏固。工作的強度比較高，加班熬夜是家常便飯，工作壓力也不言而喻，身體的承受能力無法和年輕力壯時相提並論，也容易出現健康問題。薪酬比起年輕人要高，但是沖勁和活力，抗壓力都在走下坡路的中年人自然面臨危機。
開滴滴是鐵包肉，前期投入的成本比較高，油費，保險，車子的損耗要占去相當大的費用，經常要跑空車去接乘客，去的晚會被乘客冷言冷語，路上遇到堵車心裏也不舒坦。有的地方不好找或路不好開也要硬著頭皮開，不然會引起投訴糾紛。
下半生去送外賣還是開滴滴？可以作爲一個階段的選擇，但不是最終的歸宿。
如果選擇了，就利用這段時間去思考一下自己的能力與自己的目標，把專業能力和積累的經驗歸納總結，把周圍的人脈和行業的趨勢結合分析，找到自己擁有的和想獲得的之間存在的差距，去發現自己應該去努力的方向和提高的空間。
不要安于現狀，不要墨守成規，也不要死守一棵樹，更不要相信穩定的公司甚至産業，能夠活得比你長，投資自己，保持學習，提高自己的價值就能化險爲夷。