2020年已經到來啦！社保新規，直接影響每個人的2020，小編總結了下新規上有8個重大變化，跟每個人都有關，建議好好看看哦~

1、領取養老金方式變化

之前領取養老金的方式是通過銀行卡或者養老金折存領取，而在2019年10月份下發的《人社部辦公廳關于壓縮制發周期優化社會保障卡管理服務的通知》，要求在2019年底通過社保卡來領取養老金，2019年底逐漸轉爲社保卡發放養老金。

不過，使用社保卡領取養老金，前提是需要激活社保卡的金融功能。

一般而言，新辦的社保卡都在辦理的時候激活，如果是非新一代的社保金融卡，需要拿著有效身份證和社保卡到社保卡發卡銀行的網點進行激活，激活之後就可以正常領取養老金啦！

2、五險變四險，生育保險和醫療保險合並

2019年底前將會實現生育保險和職工基本醫療保險合並實施，並且廣東、浙江已出台相關方案。

簡單的說，就是生育保險並入醫療保險，“五險一金”變成“四險一金”，職工參與醫療保險時即參與生育保險，生育期間的生育保險不變，不過生育保險基金並入基本醫療保險基金，生育保險各項待遇改由職工基本醫療保險基金支付。

同時，企業少一道參保手續，減少了麻煩，節省了幫助員工參保的時間。

3、 社保卡申領時間將縮短

按照《人社部辦公廳關于壓縮制發周期優化社會保障卡管理服務的通知》要求：批量制發周期壓縮至30個工作日以內，從受理申領到通知領卡周期，由原來的2至3個月壓縮到30個工作日以內。

4、 養老保險轉移接續可在網上辦理

2019年底前實現養老保險關系轉移接續業務網上辦理，這樣養老保險轉移接續更加簡便，節省了參保人的時間和經曆。

目前，國家社會保險公共服務平台已經正式運行，我們也可以通過網站及時了解社會保險關系轉移業務的辦理進度情況。

5、2020年，港台澳居民可在內地參保

2020年1月1日起，在內地就業、居住和就讀的港台澳居民可以跟內地居民一樣，依法參加社會保險和享受社會保險待遇合法權益。

6、社保保障費率出新規

根據國辦印發的《降低社會保險費率綜合方案》，方案規定：

將城鎮非私營單位和城鎮私營單位就業人員平均工資加權計算的全口徑城鎮單位就業人員平均工資作爲核定職工繳費基數上下限的指標。

自己繳社保還可以享受2個優待：

自由選擇不同的社保繳費標准60%——300%。

全口徑確定社保繳費基數後，部分地區社保費與去年相比有很大程度的降低，也就是說2019年是參加社保最劃算的一年。

7、2020年取消社保補繳

所以想要一次性補繳社保後，享受福利的想法不能再有了。

不過也不是全部取消，還有3種情況是允許補繳的：

第一種情況是城鄉居民養老保險繳費不滿15年，到60歲的時候，可以一次性補繳。比如以靈活就業人員參保，養老保險繳費不滿15年，只能延續繳費至滿15年，要不然領不到養老金。

第二種情況是企業沒有按時按足額給員工繳社保，這種情況，員工是可以向人社局申訴的，並且要求企業給自己補繳社保。

第三種情況，從單位離職後，社保斷繳不超過3個月，一般地區都允許補繳社保。

8、 社保公積金必須同時交

根據勞動法規定，用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。

根據《住房公積金管理條例》規定，住房公積金屬于強制繳納範圍，這是員工必須享受到的合法權益，也就是社保和公積金要同時交，交在一起才符合法律規定。

8個重大變化大部分年底能完成，並且還跟每個人都有關哦！