四年前領導幼兒培育署的梁志仁早在2007年已推動托兒服務的發展，在當時的社會發展、青年及體育部服務期間，曾是幼兒保育和發展司首任司長。
他相信，完善的學前教育尤其可幫助弱勢孩子的人生有好的起點。在支持弱勢家庭方面，各公共機構要繼續合作無間，也要密切地與社區夥伴協作，與受惠者建立關系，制定“以民爲本”的政策。
幼培署署長梁志仁（44歲）是今年獲擢升的行政服務官員之一。他從今年4月起也升任環境及水源部第二副常任秘書。
他投身公共服務近20年，曾到國防部、貿工部、國家發展部等任職，2015年起領導幼培署。
過去幾年，本地學前教育學額有所增加、教育費維持在可負擔得起的水平、幼教行業薪資和發展機會有所提升，這都是令他滿意的成果。
梁志仁舉例說，盛港和榜鵝新鎮的學前教育名額去年有約2萬2000個，是2015年的兩倍。接下來，幼培署會繼續把重點放在人力栽培，留住並吸引幼教人員。
2016年，幼培署也推行幼兒培育輔助計劃（KidSTART），爲弱勢家庭幼童提供醫療和學習等方面的輔助。去年，政府成立跨部門工作小組“提升”（UPLIFT），旨在更有效地支持弱勢家庭與孩子。梁志仁是工作小組的其中一名成員。
他說：“不論是‘提升’或KidSTART，都體現公共機構與社區夥伴協作的重要。身爲公務員，我們須了解人民需要、不斷改進，發展以民爲本的政策。”