無人機在建築業的應用越來越普遍，機器航拍的畫面也開始用于更複雜的3D建築模型設計中。爲了因應行業需求和變化，本地建築咨詢企業盛裕集團下來將與工會合作，培訓公司旗下的600多名員工，確保他們掌握立即應用于建築項目的新興技術。
這是盛裕集團2016年設立數碼管理辦公室後，公司再邁入數碼化進程下一階段。
盛裕集團昨天和建築與木業工友聯合會（Building Construction And Timber Industries Employees’ Union，簡稱BATU）簽署合作備忘錄，以成立新的企業培訓委員會，設計與提供數碼相關的技能培訓課程給至少630名員工。
其中，有300名現有和新加入的員工將接受培訓，學習業內新的建築信息模型（Building Information Modeling，簡稱BIM）技術。BIM是一種3D新技術，所呈現的三維建築結構圖，可讓業內不同領域的專才，如建築師、結構工程師和承包商，在同一設計平台對建築結構進行技術分析，進而提高建築業的生産力。
此外，另300名負責工地監督的員工，下來也能受訓，學習怎麽使用新的資料收集數碼平台。隨著盛裕集團申請成爲無人機使用的合格培訓中心，約30名員工也將接受無人機培訓。
技術專員賴麗莎（55歲）在建築業已有30多年經驗，她剛入行時，建築草圖都是手繪的，如今她接受了好幾輪培訓，已能掌握不同的3D繪圖軟件。
她指出，盛裕負責的政府基建項目中，一些技術需求不斷改變，要在這行繼續做下去，所掌握的技術必須與時俱進。
全國職工總會秘書長黃志明見證了備忘錄的簽署。在合作項目下，建築與木業工友聯合會將與盛裕集團合作，確保盛裕更資深的雇員，能更有系統性地指導新員工。
企業培訓委員會計劃是職總今年2月宣布的新措施，目的是協助員工按個別領域及企業的需要受訓，進而推進公司轉型。目前，超過60個委員會已成立，職總希望三年內在六個産業轉型藍圖領域中，成立1000個企業培訓委員會，培訓約33萬名員工。