工資會今年因疫情提前在3月開會，鑒于眼前經濟局勢不明朗，將再次召開會議。人力部長楊莉明說，許多雇主仍會繼續面對需求疲弱和裁員的壓力，工資會可就工資和雇傭雙方關注的課題，及時更新勞資政立場。
面對冠病疫情刮起的強勁經濟逆風和依然不明朗的局勢，全國工資理事會今年將破例召開第二次會議，就工資與相關雇傭課題更新指導建議。
人力部長楊莉明昨天在面簿貼文指出，在與全國職工總會秘書長黃志明和新加坡全國雇主聯合會會長葉進國見面討論後，三人已同意再次召集工資會。
工資會一般每年開會一次，並在4月或5月發布工資調整建議。因爲疫情，工資會今年已提前在3月開會，並在10天內取得勞資政共識。楊莉明說，許多雇主都已根據工資會的建議，采取措施應對冗員問題。
根據人力部日前發布的第二季勞動市場預估報告，失業率和裁員人數都如預期般上升。
楊莉明說，如果不是雇主和工會合作縮減成本保工作，上升的勢頭很可能會更明顯。根據提呈至人力部的通知，約3600名雇主已從4月起落實節約成本措施，保住了約15萬名員工的工作。
鑒于眼前經濟局勢不明朗，楊莉明說，許多雇主仍會繼續面對需求疲弱和裁員的壓力，工資會可就工資和雇傭雙方關注的課題，及時更新勞資政的立場。
針對職總上個月建議設立新的公平裁員框架，楊莉明說，全國雇主聯合會將予以更多考量並與職工運動達成前進共識，人力部也將繼續推進公平考量框架，下來會公布進一步詳情。
她強調，在這非常時期，雇傭雙方的看法都很重要。“勞資政夥伴在一件事上有著共識——我們必須支持我們的員工和企業度過冠病帶來的風暴。”
黃志明：職總決心做好准備 保工友保工作
另一方面，國慶日將至，職總秘書長黃志明昨天下午發表國慶獻詞，呼籲勞資政三方團結一致繼續並肩作戰，共同克服疫情帶來的挑戰。
黃志明說，他在去年的國慶獻詞中，曾表示職工運動已准備好協助工友挺過艱難時期。“如今經濟陷入深度衰退，程度超乎所有人的預期。盡管政府推出的大量財政援助，讓我們在疫情初期免于遭受最糟糕的經濟後果，接下來我們還是得爲裁員、減産和更艱難的日子做准備。”
面對史無前例挑戰，黃志明強調，全國職工總會決心做好准備保工友、保工作，也會繼續照顧和支持有需要的工友。
爲此，職總正與企業一同探討透過節流措施保住工作，也提倡讓工友們趁機提升技能，呼籲雇主考慮將員工借調至仍須增聘人手的行業。職總下來將與雇主合作爲工友提供更多培訓援助。
如果無法避免裁員，職總的首要考量是確保工友能獲公平及有尊嚴的對待。除了透過各工會和職總就業保障聯盟等協助工友匹配就業，也動員人脈支持政府爲國人創造工作崗位與培訓機會。
黃志明指出，冠病疫情從經濟和社會方面打擊了新加坡和許多國家，同時其健康風險仍沒有遠去。他也借此向挺身而出的前線人員致謝。
他說，職總會繼續放眼未來，准備迎接疫情結束後的世界，把握機遇推進工會、會員與培訓模式的數碼轉型和創新。“只有這樣，我們才能很好地代表工友們，也貼近他們的需求。”