2020年的新加坡勞動力報告已經出爐！不過乍一翻開就有種不妙的感覺？
來源：MOM今年情況比較特殊，就連標題上都小字注明“新冠疫情影響到了勞動力市場”。 內容上也跟往年的比較不一樣，比如這次特別增加一個“在家辦公”版塊。
來源：mothership 這次的報告有幾個看點，咱們趕緊來瞧瞧~
新加坡收入中位數下降16年首次！ 這次最明顯的變化，就是新加坡的居民全職工作者的月薪中位數下降了！ 不過下降幅度不算高，也就從去年的4563新降到今年的4534新，僅只下降了0.3%。
沒有補助計劃的月薪中位數 可以說屬于極小幅度的波動。但這確實是新加坡自2004年以來第一次出現月薪中位數下滑。
只是，今年裁員減薪的動作那麽多，不下滑才有怪的吧。看報告，這次月薪中位數下降，確實是因爲那些受到冠病影響最嚴重的行業員工減薪了。
來源：AJ Jazeera其中，收入最低的20%員工實際的工資減幅最大。不算補助的話，他們的月薪中位數從去年的2457降到今年的2340。這個情況可能發生在哪個群體身上，大家多少也可以料到。新加坡今年被打擊最慘的行業，比較突出的就是餐飲業、零售業、酒旅航空相關的了。疫情，沒有遊客，阻斷期。估計有不少店鋪爲了撐過去，只能從員工薪水上面“節流”。
來源：海峽時報另外有的自雇人士也受到影響，類似德士司機跟私召車司機，還有食閣的商販等等，今年的業務量全部暴跌。不過，上述是沒有計入政府補助而出現的結果。政府前段時間有針對保工作展開各種補助計劃，比如就業補助計劃調整頂限從2000新到2300新。一次性的特別補助3000新。還有針對自雇人士的補助計劃，以及覆蓋人群比較大的冠病疫情薪金補貼等等。
有補助後的月薪中位數 加上這一些補助的話，那麽今年收入最低20%的人的月薪水平，其實跟2019年的差不多。2020年收入最低的20%員工的月薪中位數爲2449新，而去年爲2457新。 值得注意的還有一點，這次月薪中位數的下滑程度，在以往的經濟衰退曆史上算是相對小的了。 非居民工作者走了10萬人崗位、行業失業率情況前陣子的“裁員潮”聲勢還是挺大的。不過看報告的話失業率並沒有想像中的那麽糟糕，主要還得看是什麽行業什麽崗位。這次的勞動力市場報告所提到的失業率，也沒有把非居民就業者算進來。
來源：Yahoo但據昨天人力部長楊莉明表示，僅2020年上半年，新加坡的非居民就業人數就暴減近100000人！
也就是說今年新加坡的外國工作者，其實真的走了很多。接下來當局還會出一份專門報告講這個。 今天我們先來看居民失業率情況。
崗位情況：非PMET員工失業率暴增這次非專業人員、經理、行政人員與技師（PMET）的崗位員工，簡直就是經曆了一輪洗刷。非PEMT的員工失業率，比去年增加了1.7%。而PEMT人員，失業率比去年增加0.6%。
其中非PEMT員工的失業頹勢比較強悍，不管年輕還是年長，幾乎覆蓋整個年齡層。
PEMT員工會好一點，雖說各個年齡層都有人失業，但50歲及以上的資深員工失業率最高。
不過從長期失業率來看的話，40歲左右的PEMT的失業情況會比其他年齡段的人嚴重得多。非PEMT員工則相反，出現50歲及以上人群穩定，30歲以下和40歲左右年齡層失業人數增加的情況。
但如果跟前幾年出現過的經濟衰退對比的話，今年的整體失業率還算是比較小的了。從這次崗位失業率的分析情況來看，如果是專業經理一類的人群，失業的人少，但年齡大的不吃香。
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非專業人群，職場小白跟工作經驗一般的人容易被裁。
行業情況：專業服務跟房地産行業較穩定 此外今年失業率增加幅度較大的有以下幾個行業： 住宿業（或指酒旅），失業率增加5%社區或個人服務業，失業率增加2.4%建築業，失業率增加2.3%零售貿易業，失業率增加2.2%餐飲業，失業率增加1.8%教育業，失業率增加1.8%
不過類似那種提供專業服務或者從事房地産行業的，失業率基本不變或者增加幅度極小。新加坡一周工作時長減少在家辦公據報告，全職員工的平均每周工作時間從去年的45.8個小時，下降到了今年的45.4個小時。這個下降幅度據說是近幾年最大的了。
不過也有點是被疫情帶節奏的意思。比如工作時長減少的主要都是藝術、娛樂與休閑、零售貿易、建築以及住宿跟制造業。跟全職員工相反，兼職員工的工作時長倒是有增加一點點。而平均每周工作時長增加的全職工作者，主要集中在工廠機器操作員、配送員以及自雇人士等崗位。
例如私召車司機每天得多跑幾趟才能彌補回損失，叫外賣或其他商品的配送服務增加，外賣小哥、物流人員也得加班。 此外，因爲疫情全新加坡幾乎近一半員工（49%）都在家辦公了。甚至跟歐洲的在家辦公比例相比，新加坡都算高的。
但能不能在家辦公也跟行業有很大關系。 比如信息通訊、金融保險服務、專業服務和教育行業的人，比較多都是PEMT崗位，基本在家辦公。
但從事餐飲、運輸與倉儲、零售貿易、衛生服務、行政服務等行業的人，就必須出門到現場辦公。從性別來看，在家辦公的女性比例要高過男性。從年齡段來看，30歲到39歲在家辦公的比例最高，達到63.2%，其次是40歲到49歲跟25歲到29歲，比例分別爲59.3%和58.6%。
60歲及以上在家辦公的人最少。
從學曆來看，拿到學士學位（degree）的人群高達76.4%都在家辦公，而低教育水平的只有9%。
新加坡就業率6年來最低PEMT職位受疫情影響較小
這次的就業率是自2014年以來的最低點。 今年15歲及以上的居民就業率，從去年的65.2%降到今年的64.5%。其中15歲到24歲變化最明顯，直接下降3%，今年只有30.9%。
25歲到64歲的人就業率仍然保持較高水平爲80.3%，跟去年同期相比變化也沒有很大。
但值得注意的是，65歲以上的居民就業率卻是上漲的。今年比去年高出0.9%，有28.7%。此外，集中在25歲到64歲這段年齡的男女就業率變化也不一樣。
女性工作者就業率略下降，比起去年只降了0.1%。但是男性工作者卻相比去年降了0.9%。這已經達到了2004年以來最低水平。從崗位來看，就業率今年還略有上升的主要都是PEMT職位，達到60%。非PEMT職位的人就業率就很明顯下滑了。
比如批發貿易，零售貿易，住宿和餐飲服務以及從事交通、清潔服務的崗位就業率一個比一個低，分別爲21.1%和19.1%。
所以總結這次的勞動力市場報告，我們可以很明顯看出PEMT跟非PEMT職位的差別。 特別是因爲疫情沖擊，兩者的對比就更加的大！
來源：Vulcan post 但是這次的報告屬于人力部提前發布，數據主要是針對新加坡的本地居民。 完整的最終報告結果，據人力部的消息，將會在2021年1月下旬發布。 到時我們就能看到更詳細的2020年新加坡就業失業情況，因爲1月的報告也會包括准證持有者的調查結果。
來源：JOBPLUS 但其實，現在新加坡的市場經濟已經回暖很多。
最主要的體現就是很多服務業都恢複，接下來進入第三階段的話，相信情況會更好。2020年新加坡平均月薪各行業跳槽最穩崗位
開始各行業細節之前，咱們了解下新加坡薪水的整體情況。（以下報告數據來自Michael Page、tradingeconomics）
（來源：nikkei asia）
比起2019年，高達50%的新加坡人更想要出國工作。而且2019年的時候，有58%的人對于新加坡就業市場抱著樂觀態度。
然鵝，2020年這個比重下降了。
今年據調查，只有55%的人對于新加坡的就業市場持樂觀態度。不過，椰子猜測實際可能沒有那麽多人。。。
而新加坡的平均月薪，去年跟今年一樣都在5000新幣以上，不過波動還算比較大。
平均月薪：根據tradingeconomics的報告，2020年初（1月），新加坡的平均薪資爲5783新幣。
而2019年新加坡整年的平均月薪差不多是5596新幣。
也就是說，如果沒有這個疫情，那麽新加坡的平均月薪按理說還會繼續再走高。
但是截止到7月爲止，平均月薪回落到5276新。估計跟下半年以來，減薪的情況變多也有點關系。
各行業跳槽漲薪幅度最大崗位：另外根據英國機構Michael Page的報告，今年新加坡漲薪最快，幅度最大的各行業崗位是：
化學與工程：銷售經理、財務主管、銷售助理、市場經理、會計師。
快銷行業（包括社交媒體市場跟電商行業）：策劃經理、電商經理、財務主管、會計、區域經理
金融服務行業：用戶分析師、基金會計、合規經理、數碼營銷、軟件開發師
醫療保健跟生命科學：注冊專員、市場調查經理、商務拓展經理、醫學事務經理、制造工程師
零售業：市場經理、商務拓展經理、CRM經理、財務分析師、零售經理
服務業：審計經理、助理、采購經理、律師助理、財務主管
數字新媒體行業：IT工程經理、軟件工程師、産品經理、軟件開發師、會計主管
以上算是各行業比較吃香又比較穩定的崗位。（但都屬于截止到上半年結束的數據。）
接下來咱們也來看下新加坡最近都有哪些職位在招人呢？近期新加坡招聘從各大公司刊登的招聘來看，最近比較缺人的崗位貌似還是PEMT的居多。
比如會計（助理）、電商、行政服務、銷售顧問以及軟件工程等等這些。
大家可以參考一下
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中國高科技公司的子公司。憑借放射線掃描系統和解決方案的研發實力，Nuctech SG將爲每位員工提供穩定的職位和良好的職業發展。
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崗位工作如下：
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DigiPen
新加坡DigiPen理工學院是一所面向數字經濟的專業大學，其重點是計算機科學，嵌入式系統工程，UX / UI設計以及數字藝術和動畫。從1998年開始，DigiPen理工學院就成爲了世界上第一所提供四年制學位的學校，其主要重點是幫助學生爲創建用于遊戲和動畫的實時3D圖形的複雜挑戰做好准備。現招聘Career & Alumni Services Officer，薪資S$3000-S$5000，至少要有1到3年相關經驗，精通MS Excel跟PowerPoint。
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*以上來自各公司刊登在jobstreet的招聘信息，或有變化，具體詳情請到網站查看最後總結一下，今年的就業市場還是比較動蕩的。而且目測接下來新加坡對于專業型人才的需求缺口會更大。
