新加坡中途轉業者培訓計劃（SGUnited Mid-Career Pathways Programme）是爲了支持本地中途專業者擴大其專業網絡，持續學習並獲取新的、更被社會需要的技能，同時爲將來從事該領域的工作做准備。
參與企業如何從中獲益？
這項計劃不僅僅能使中途專業者獲益，參與其中的企業也將受益。企業可以廣泛地吸收不同領域的人才，接收那些具有豐富工作經驗的中堅人員進行實習。實習期結束後，當業務條件改善、對招聘更有信心時，參與計劃企業可考慮聘用表現良好的人員作爲長期雇員。
政府提供多少補貼？
新加坡政府將提供最多90%的培訓津貼。而在計劃期間，參與計劃企業將提供其余10%至20%的培訓津貼。每月提供的培訓津貼視實習範圍而定。
對于2021年4月1日之前開始的培訓計劃
政府補貼:至多80%的培訓津貼
每月培訓津貼：SGD 1400- SGD 3000
對于2021年4月1日之後開始的培訓計劃
圖片來源：Workforce Singapore
參與企業需符合哪些條件？
企業須在新加坡注冊或成立。
企業需提供至少6個月的實習培訓計劃（必須在2022年3月31日前開始）。
企業必須提供清晰的計劃說明，以便爲參與實習的中途專業者提供有意義的發展計劃，並得到計劃經理的批准。
在實習培訓期間，企業須共同出資支付最多20％的培訓津貼。
如何申請？
有興趣的企業可以登陸 https://form.gov.sg/#!/6024c447e673730012403cf9， 在線填寫報名表格。
*請注意，提交申請表並不保證所申請的職位獲得批准。審批機構保留根據行業需求調整支持期限和獲批職位數量的權利。
