今天，我給大家介紹下北京戶口獲得的方法以及北京戶口對于在北京生活來說有哪些便利性

首先，我們來聊一下獲得北京戶口的方法：

第一，就是繼承。如果你父母有一方是北京戶口，你出生的話，父母可以拿著你的出生證到常住地所在派出所做落戶，這個很簡單，就不贅述了。

第二，就是跟隨。現在北京市最新規定是夫妻雙方如果有一方是北京戶口，另一方是可以隨遷到北京的。具體要求如下：1、外地一方爲無業人員或農業戶口人員；2、夫妻結婚需要滿十年；3、另一方須年滿45周歲，在京有合法固定住所。如果符合以上條件，需要提供如下證件證明：1、入戶申請書；2、戶口簿、身份證、結婚證；3、北京市的住房證明；4、無業人員需要提供無業證明或失業證；5、其它必要的證件。由此可見，如果夫妻一方屬于北京，戶口另一方只要滿足以上條件，就可以將戶口遷至北京。

第三，就是應屆畢業生落戶。北京每年對優秀的應屆畢業生會有一定的落戶名額，希望將優秀畢業生能留在北京。這裏主要分爲兩種。一種走的人事部，是中央直接管理的。另外一種走的是人事局，是北京市管理。兩種對應的單位會有一些區別，大部分的國有企事業單位都會走人事部，大部分名企外企的落戶名額走的是人事局。筆者真是通過這個路徑獲得的北京戶口，在某家央企，這個企業比較厲害，配偶如果是外地戶口也可以幫忙落戶，哈哈。

第四，就是優秀人才引進。這個要求就很高了，必須在某一領域有比較高的建樹的。比如科技創新人才要求如下：

1、“中國專利金獎”獲獎專利的發明人、獲得3項以上（含）發明專利的獨立完成人、以第二作者及以上身份獲得6項以上（含）發明專利的主要完成人，其專利在京落地轉化並取得顯著經濟社會效益的可申請辦理人才引進。

2、在北京行政區域內的高新技術企業、創新型總部企業、新型研發機構等科技創新主體中承擔重要工作，近3年每年應稅收入超過上一年度全市職工平均工資一定倍數的（企業注冊在城六區和北京經濟技術開發區的爲8倍，注冊在北京其他區域的爲6倍）可申請辦理人才引進。

3、在北京行政區域內的知識産權服務機構、金融機構、人力資源服務機構、律師事務所、會計師事務所、審計師務所等科技創新服務主體中承擔重要工作，近3年每年應稅收入超過上一年度全市職工平均工資一定倍數的（機構注冊在城六區和北京經濟技術開發區的爲20倍，注冊在北京其他區域的爲15倍）可申請辦理人才引進。

第五，就是最近兩年推出的積分落戶。這個要求也蠻高的，基本都是社會精英才有可能落戶成功，具體的要求和計算方法很複雜，網上一大堆，筆者這裏也不再贅述了。

下面來聊聊北京戶口對在北京生活的影響吧，這個筆者體會比較深。

第一、就是買房買車。確實很方便，不需要注意社保公積金這些事情，不需要費盡心思去搞工作居住證，總之，只要你錢有了，想怎麽買怎麽買。而且購房購車的流程會比非北京戶口方便很多。

第二、就是孩子落戶和未來上學。這個也很容易理解，你有了北京戶口和住房，基本上孩子從幼兒園到初中都會有分配好的教育資源，這也是爲啥大家都搶學區房的原因。而且最重要的是你的孩子可以在北京參加高考，不用擔心在北京讀書然後回老家高考的不匹配。我很多外地朋友只能在孩子上初中以後將孩子送回老家就讀，以適應當地的教學體系，導致父母和孩子長期分離，也挺慘的。另外，外地戶口的孩子在北京上幼兒園和小學，手續也很麻煩，需要跑很多流程。

第三、就是退休後的醫療、養老等。相對來說，你擁有北京戶口，未來在京的醫療、養老的福利就會更大一些，也更容易享受市政的一些優先條件。

第四、就是就業。你會發現，一些大型的企事業單位，在社會招聘的時候，往往要求必須是京戶。如果你沒有北京戶口，那麽只能一直在私企工作，相對來說職業的選擇會少很多。

今天大概就說這麽多吧，大家也可以吐槽下目前的戶籍制度。不過最大的問題還是資源不均衡引起的勞動力不均衡，勞動力不均衡引起人口不均衡，最終導致資源緊缺只能控制。