來新加坡工作，工作性質和環境完全和中介說的是兩樣，如果辭職的話，可以跟新加坡勞務中介要回中介費嗎？如果中介不退還中介費，中介有義務幫你再找新工作嗎？
根據新加坡的雇傭法令
01
新加坡的勞務中介只能按工作准證或就業合同的期限收取中介費， 每工作一年只限一個月的薪金， 兩年最多兩個月。比方：月薪1,600新元，工作期2年，新加坡中介只能收取最高的費用是3,200 新元。
02
雇主若在6個月·內提早終止你的合同，新加坡的勞務中介必須把已向你收取的中介費的至少50%退還你。
在你選擇六個月內辭職的情況下，你還是可以和中介商量把部分的中介費退還你，但在法令下，人力部是無法協助你向中介要回退款。至于換工作，若你是WP持有者，你需回國先才能另申請新公司工作。因此中介是不能在你沒割工作准證之前，幫你換到新的公司去。
如果你是在六個月內被辭退的，新加坡勞務中介不願意退還你至少50%的中介費的情況下，你是可以向人力部要求援助。人力部會根據你邀請函上所顯示的中介費數額或新加坡中介給的收據，幫你向新加坡中介取回至少50%的中介費。如果你的邀請函上顯示並無代理或所交的中介費數額是零，你就必須成交新加坡中介發給你的收據給人力部長官作爲憑證。在缺乏憑證的情況下，人力部是無法幫你向中介公司要求索賠。因此，你最好的保障是在你來新加坡前和國內的中介要求新加坡的中介以他們公司的發票，給你發收據。
新加坡外籍勞工中心MWC
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