剛過去的星期天才從柯寶明手中接過新加坡佛教居士林代林長一職的陳立發，昨天中午召開董事部小組會議，討論居士林現有的會計系統和管理機制，希望能盡快建立一個健全明晰，透明度高，運行可靠的管理模式。
陳立發還邀請本地資深會計師林理明以顧問身份出席會議，希望借助他的專業知識與經驗，協助居士林目前的管理團隊建立新的審計監管機制。
剛接手代林長職務的陳立發，在接過新任命後迅速展開行動，是希望以實際行動顯示他所領導的團隊正積極推動居士林的工作，也讓信衆看到不一樣的領導風格，同時爲明年6月份的董事會選舉做好准備。
已有82年曆史的居士林，在老林長李木源往生後不到一個月，于去年9月27日推選柯寶明任代林長。但是今年6月下旬的林友大會前夕，李木源的二女兒李晶晶傳了兩封公開信給本地媒體，對柯寶林的作風表達不滿，並在林友大會上對賬目明細提問。
之後居士林陷入風風雨雨，華社和佛教界人士曾嘗試斡旋以平息這場風波，慈善總監則在10月24日召見居士林全體董事，著手審查居士林的財務狀況。
另一方面，柯寶明在這場風波中被“扶正”，但不到兩個月又突然請辭，並在上星期天辭去居士林所有職務，正式裸退。
陳立發昨天受訪時說：“現階段局面基本上已平息，但我們必須讓廣大信衆逐步恢複信心。”他認爲外面信衆和廣大林友眼下最關心的問題是居士林的財務狀況，大家都希望看到居士林在財務管理方面有很好的監管機制，董事會因此決定邀請林理明出席昨天的小組會議，希望借助他的專業管理知識和經驗，對居士林現有監管機制提供專業分析與意見，也就是爲現有機制進行“診斷”和把關。
陳立發說，加強和改善現有監管機制能穩定居士林目前的局面，提升大家對這個佛教道場和慈善組織的信心。
他強調：“居士林的每一分錢都是信衆的捐款，我們必須有透明的監管機制，保證每一分錢都被負責任的加以善用。”
昨天出席會議的董事會成員還有居士林行政總裁和董事會正司理梁美媚，財政潘森钿，副財政劉亞富，副審計委員陳錦成和副人力資源委員陳焯輝。
年關將至，董事會小組昨天除了從宏觀角度探討提升財務監管機制的問題外，也在聽取員工反饋後，考慮年底要如何發放員工花紅。