職總秘書長黃志明說，職總希望將目光放得更長遠，除了創造工作機會，也透過重新設計工作創造更好的工作。就算員工現在失業也能立即受訓，爲工業4.0做好准備，提升自己。
全國職工總會將從保住工作、就業配對、爲特定群體提供更多援助，以及創造工作與培訓機會這四方面著手，聚焦就業課題，在我國逐步重啓經濟活動後，更好地在艱難時期和更長遠的未來協助國人保住生計。
職總秘書長黃志明昨天透過視訊說明會闡述職總工作重點時指出，工運將與企業緊密合作，控制成本，以幫助工友保住工作。
除了爲即將或已失業的工人進行職業配對，職總也將積極與企業合作重新設計工作流程，在提高生産力的同時協助企業保住好員工。其中，2月宣布成立至今的職總就業保障聯盟已協助超過7000名員工就業，機會多數來自物流、醫療科技、保安和醫療相關領域。
也是總理公署部長的黃志明也指出：“我們將幫助中年白領、年長工友和必須兼顧家庭的婦女在這個多變的環境裏繼續維持生計。”
考慮到本地托兒和年長者看護服務受冠病疫情影響，職總將與勞資政三方夥伴合作爲企業提供更多援助，以爲須照顧年長者和幼童的工人爭取更靈活的工作制。
從旁輔助全國就業理事會
隨著政府宣布成立由國務資政兼社會政策統籌部長尚達曼領導的全國就業理事會，黃志明指出，職總將扮演從旁輔助的角色，成爲理事會的夥伴，共同在就業方面協助國人。
他說，職總希望將目光放得更長遠，除了創造工作機會，也透過重新設計工作創造更好的工作。就算員工現在失業也能立即受訓，爲工業4.0做好准備，提升自己。
人力部預估數據顯示，今年第一季有3000人被裁退，總就業人數出現2003年沙斯疫情以來的最大季度跌幅，不包括女傭的就業人數銳減1萬9900人。
其中，航空、酒店、旅遊、餐飲等領域接下來估計還是將面對很大壓力。黃志明說，職總已協助航空業員工轉至其他領域。
除了協助航空業員工轉行，本地工會也與同屬航空業的新翔集團（SATS）緊密合作，探討如何創新與重新設計工作。除了原本提供的飛機餐，新翔集團正在籌劃結合食品廠、中央廚房和本地餐飲承辦服務的新食品中心，有望開拓新市場與客源。約1000名員工將重新掌握技能，在食品中心負責新職務或更多的職務。
黃志明說：“我們知道在這樣的情況下，國人很可能失去工作。我們會協助國人進行職業配對，找到新工作。我們已著手協助航空業，我們接下來會進一步提升實力，爲國人提供就業援助。”