作爲沒有腹地的城市小國，新加坡要在艱難時期保持生存優勢，須致力吸引專項及新興領域的全球最傑出企業前來投資，並建立強大的生態體系支持它們，從而鞏固我國在全球價值鏈的地位和經濟韌性。
貿工部長陳振聲昨天在貿工部的線上記者會具體勾勒我國應對今年經濟挑戰的四大策略。
他說：“冠病疫情的一個重要教訓是在疫病大流行時，單單有錢並不足夠。去年疫情初期各國紛紛搶購物資，很多時候雙方的買賣變成以物換物的易貨交易（barter trade），企業和國家是以冷厲的態度考量各自能提供哪些物資，來決定跟誰交易。”
因此他指出，我國將繼續吸引專項（niche）領域的企業，以及農業科技、生物醫藥科學、電子業，以及通訊媒體等新興增長領域的業者前來投資，並在過程中進一步把重點放在能讓我國深植全球價值鏈的項目。
陳振聲強調，這個策略將讓我國經濟更具韌性，在危急時刻更有競爭力。
隨著數碼化越來越普及和有利可圖，數碼貿易壁壘已開始浮現，例如數據本地化和數據過濾措施的實施。
陳振聲表示，我國將致力在數據、金融，和科技領域尋求與各國達成新的貿易准則，從而加速數碼經濟的發展，爲全球數碼貿易立下高標准的准則。
我國去年分別同澳大利亞、智利，以及新西蘭簽署數碼經濟協定，目前正跟韓國談判，也即將和英國展開談判。陳振聲希望更多國家加入這個議程，建立更多數碼橋梁，而非豎立起數碼壁壘。
第三個策略是推動創新和可持續經濟的發展。陳振聲強調，任何經濟體最大的價值在于能多快速改進産品與服務以及生産程序，跟全世界競爭。爲此，政府將繼續強化研發能力來推動新産品與服務的創造。我國在發展可持續經濟和守護有限環境資源方面的投入，也將有助開發環境、社會與治理（ESG）相關的方案和服務，迎合全球需求。
至于第四個策略則是持續協助企業轉型及員工學習新技能，保持競爭力和韌性。
陳振聲呼籲國人
對工作機遇持開放心態
陳振聲強烈呼籲國人對新的工作機遇保持開放的心態。他指出，全球主要企業的平均生存期已從61年下降到18年。根據咨詢公司麥肯錫（McKinsey’s）的研究，到了2027年，全球首500強企業將有75％無法生存下去。這意味著就業機會雖然還在，但將顯著改變，員工須不斷提升技能及重新學習。
陳振聲說：“沒有任何國家能避開這個全球趨勢。新加坡作爲小型開放經濟體，將比任何國家更早感受到壓力。但我們承諾不讓任何一人掉隊。”
——談新加坡
在地緣政治變局中的優勢
美國和中國公司都需要一個地方來服務全球市場，希望不受變幻莫測的地緣政治局勢影響。這是新加坡能扮演的角色之處，因爲我們能爲來自美國、中國、日本、印度，或歐洲的企業提供平台，服務區域和全球市場。我們會致力于讓新加坡不受地緣政治變動沖擊。這是我們爲自己創造的價值。
——談疫情
對投資時間點的沖擊
去年，冠病疫情雖然影響了一些投資決策，部分公司重新評估他們的中長期展望。整體而言，我們正在進行的許多討論，更多的問題不是繼續投資與否，而在時間點上。我們相當有信心，我們有穩定的投資和項目，這將在今年給我們帶來正面的成果。不過，我們也很清楚全球經濟和地緣政治形勢帶來的下行風險。
——談卡拉OK和夜總會
試行重啓計劃喊停
政府相關機構在跟夜總會業者緊密聯系。我們了解他們面臨的困境，正協助他們轉向可行的新領域。至于要留守本業，等待情況好轉的業者，我們在探討如何繼續協助他們應付成本。目前要確定他們何時可複業仍爲時太早。我們正觀察疫情狀況，一旦情況合適，將探討是否能重啓計劃。