爲協助勞務中介提升技能，新加坡勞務中介協會在職總中小企業協作平台的幫助下，探討如何確保新加坡繼續成爲外籍女傭向往的工作地點。
職總中小企業協作平台日前發文告說，冠病疫情加速了勞動力和數字化轉型的必要性，許多中小企業因缺乏資源和支持，只能選擇專注維持現有業務。
平台希望通過向中小企業介紹商業與科技運作藍圖（Operation & Technology Roadmap），爲新加坡勞務中介協會未來三年如何改善勞動力進行規劃，協助企業吸引人才和挽留員工。
在本月27日舉行的工作坊中，勞務中介協會分享了一些可進一步探討的方向。
例如，隨著我國實施更嚴格的邊境管制，勞務中介協會將積極研究，尋求與外國中介建立合作關系，確保新加坡持續成爲對外籍女傭具有吸引力的工作地點。
全國職工總會中小企業協作平台及婦女與家庭事務處署長楊涴淩說：“通過與勞務中介協會這樣積極的夥伴合作，我們期待讓中介領域專業化，並成爲一個對求職者而言具有吸引力和發展前景的領域。”
其他探討的範圍包括舉辦外展活動吸引客戶，以及設立多語言課程以改善與外籍女傭的溝通。