新加坡德國商會調查發現，會員公司樂觀看待經濟前景，並認爲東南亞具有巨大市場潛能。不過它們也對新加坡的人力和營運成本上漲表示擔憂。
此外，除工資上漲成爲公司成本增加的主要因素外，通貨膨脹、出差旅費增加，以及辦公空間租金和住房補貼上漲也使公司的運營成本上揚。爲此，43％的公司正考慮將某些業務從本地遷到其他國家，如馬來西亞、越南和泰國。
在接受調查的104家公司中，51％的受訪者對經濟前景持樂觀態度，並看好東南亞的巨大潛力。其次，作爲高增長潛能市場，印度和中國也對公司具有吸引人。
盡管65％的公司希望增加招聘，但是他們發現本地的多個領域難以找到合格人才。其中，招聘資訊科技（34％）、工程（36％）、管理（38％）和負責亞太地區業務（44％）的員工最爲挑戰。
在住房租金方面，50％的受訪者預計今年租金漲幅將在30％至50％之間，而16％甚至預計租金漲幅會超過50％。另外，44％的受訪者表示，不斷上漲的租金給員工帶來心理壓力，這已影響了他們的工作表現。
德國商會執行董事菲利彼（Tim Philippi）說，東南亞市場對商會成員最具有吸引力是個好消息。不過，他們在本地也遇到了運營成本上漲和員工招聘不利的問題。
新加坡德國商會（Singaporean-German Chamber of Industry and Commerce）是在今年2月份進行這個“商業情緒調查”，受訪會員包括德國和新加坡公司。
德國商會會長呂伯特（Jens Rubbert）指出，雖然調查顯示當前經濟依然存在挑戰，但成員的樂觀態度凸顯了新加坡良好的商業環境。
另一方面，過去12個月裏，37％的公司遇到給外國員工申請就業准證（Employment Pass）的問題。不過，也有14％的公司認爲就業准證更容易獲得。