參與加快培訓人才計劃和人才探索計劃的共和理工學院畢業生陳思恩（21歲）說，她之前對未來工作的選擇不確定。
我之前對未來工作的選擇不確定。在參與計劃後，我學到了企業運作的相關知識，認識了更多特需學生，對自身能力的信心也增加了。
——共和理工學院畢業生陳思恩
非營利團體TomoWork將與工藝教育學院和五所理工學院合作，共同爲特需學生提供職業培訓與就業機會。
TomoWork已與谷歌、領英（LinkedIn）、美光科技等超過50個企業達成合作，提高他們對特需學生群體的意識，讓更多企業成爲具包容性的雇主，聘用多元化的員工。
工藝教育學院總裁盧巧玉說，許多雇主已經將多元化作爲企業的核心商業價值觀之一，但他們在實施的過程中可能面臨挑戰，“很高興可以通過合作，連接有不同需求的社區、公司和高等教育機構來克服這些挑戰”。
TomoWork與工藝教育學院、南洋理工學院、義安理工學院、淡馬錫理工學院、共和理工學院和新加坡理工學院星期一（４月３日）簽署諒解備忘錄，在2023加強殘障服務總藍圖（Enabling Masterplan）下，通過多項合作計劃，爲實現在2030年將殘障人士就業率提高到40%的願景而努力。
在參與計劃後，她學到了企業運作的相關知識，認識了更多特需學生，對自身能力的信心也增加了。現在，她已成爲了谷歌新加坡的一名數字營銷助理實習生。
在新推出的人才創新計劃（Talent innovation programme）下，TomoWork 將與科技公司合作，爲學生提供參與創意馬拉松比賽的機會。另外，加快培訓人才計劃（Talent Accelerator Programme）和人才探索計劃（Talent Explorer Programme）也將繼續爲殘障及有特殊需求的學生牽線搭橋，幫助他們從校園過渡到職場。