邱振毅 報道
針對年長者看護而設的銀齡看護者合作社昨天推出新計劃,通過讓有經驗的看護者以“過來人”身份親自教導新看護者,除了讓有經驗的看護者回饋社會,也有助減少新看護者剛開始照料年長者所面對的壓力。
銀齡看護者合作社(Silver Caregivers Co-operative,簡稱SCCL)在昨晚于M Hotel舉行的晚宴上,宣布這項看護者引導計劃(Mentor-Mentee Program,簡稱MMP)。計劃旨在協助合作社培養看護人員,及提供有經驗的看護者發展機會。此外,也希望提高看護者在中長期護理(Intermediate and long-term care, 簡稱ILTC)行業的受雇能力。
四人已完成培訓課程
目前有四人已在計劃下完成三天課程。他們每周一次到銀齡看護者合作社會所參與導師培訓課程,並在昨天畢業成爲首批導師。課程教導他們如何與學員建立關系,及導師的職責等。這些導師下來也有機會向新學員,傳授照顧年長者的心得。
在馬來西亞沙巴州的80歲父親中風後行動不便,加上記憶力逐漸衰退無法自理,陳賽冰(48歲,會計師)76歲的母親照顧父親很辛苦,因此面臨不少精神壓力。爲協助母親緩解壓力,她去年參加銀齡看護者合作社的看護課程,從中學習如何聆聽與了解母親的煩惱,令她獲益良多。
她今年又參與了新推出的看護者引導計劃,成爲首批導師。她希望以自身經曆,教導他人如何關懷年長者。
她說:“照顧年長者不僅是生理上的照料,心理上的關懷也至關重要。我希望將來能協助那些與年邁家長分隔兩地的人,爲家長提供心理及情緒上的關懷。”
昨晚晚宴的主賓是環境及水源部兼衛生部高級政務部長許連碹博士。她致詞時感謝合作夥伴爲看護者所提供的支持,並強調政府將繼續推出新措施,並改善現有措施,協助家庭照顧至親。