邱振毅 報道
針對年長者看護而設的銀齡看護者合作社昨天推出新計劃，通過讓有經驗的看護者以“過來人”身份親自教導新看護者，除了讓有經驗的看護者回饋社會，也有助減少新看護者剛開始照料年長者所面對的壓力。
銀齡看護者合作社（Silver Caregivers Co-operative，簡稱SCCL）在昨晚于M Hotel舉行的晚宴上，宣布這項看護者引導計劃（Mentor-Mentee Program，簡稱MMP)。計劃旨在協助合作社培養看護人員，及提供有經驗的看護者發展機會。此外，也希望提高看護者在中長期護理（Intermediate and long-term care, 簡稱ILTC）行業的受雇能力。
四人已完成培訓課程
目前有四人已在計劃下完成三天課程。他們每周一次到銀齡看護者合作社會所參與導師培訓課程，並在昨天畢業成爲首批導師。課程教導他們如何與學員建立關系，及導師的職責等。這些導師下來也有機會向新學員，傳授照顧年長者的心得。
在馬來西亞沙巴州的80歲父親中風後行動不便，加上記憶力逐漸衰退無法自理，陳賽冰（48歲，會計師）76歲的母親照顧父親很辛苦，因此面臨不少精神壓力。爲協助母親緩解壓力，她去年參加銀齡看護者合作社的看護課程，從中學習如何聆聽與了解母親的煩惱，令她獲益良多。
她今年又參與了新推出的看護者引導計劃，成爲首批導師。她希望以自身經曆，教導他人如何關懷年長者。
她說：“照顧年長者不僅是生理上的照料，心理上的關懷也至關重要。我希望將來能協助那些與年邁家長分隔兩地的人，爲家長提供心理及情緒上的關懷。”
昨晚晚宴的主賓是環境及水源部兼衛生部高級政務部長許連碹博士。她致詞時感謝合作夥伴爲看護者所提供的支持，並強調政府將繼續推出新措施，並改善現有措施，協助家庭照顧至親。