作者：陳勁禾
經濟情況充滿挑戰，新加坡公務員今年年中不獲常年可變動花紅，年底也同樣沒有這筆花紅。
新加坡公共服務署昨天（11月27日）發布文告說，政府是在咨詢公共領域的工會後，決定今年不發放年終常年可變動花紅（Annual Variable Component）。這項決定將影響本地約8萬5000名公務員。
不過，爲了幫助低薪公務員，政府將一次過給每人發放1200新元（約5898元人民幣）。這些低薪公務員爲勤務員制度第三級和第四級者，共有約2400人。
所有公務員仍會獲得俗稱“第13個月花紅”的不計入養老金常年津貼。
經濟情況充滿挑戰，新加坡公務員今年沒有年中和年底的常年可變動花紅。（林澤銳攝）
公共服務署說，冠病疫情今年嚴重影響經濟和勞動市場，加上外需仍然疲弱，關鍵先進經濟體和區域經濟體今年第四季預計會萎縮，陷入全年經濟衰退。
“公共領域在這充滿挑戰的經濟環境中，會與新加坡人同舟共濟。”
公共服務署也向全體公務員表達謝意。它說，公務員多個月來不辭勞苦投入抗疫工作，政府非常感激他們的付出。
政府上一次沒有發放年中和年底可變動花紅是在2009年全球金融危機的時候。當年，政府年底給所有公務員發放了0.25個月的一次性款項，最多750新元，以答謝公務員同意節制工資。政府當年同樣有發放“第13個月花紅”。
公共雇員聯合會秘書長尚傑夫（Sanjeev Kumar Tiwari）說，考慮到國內生産總值仍是負數，工會感謝政府保留第13個月花紅，並爲低薪公務員提供額外補貼。
星展銀行經濟師謝光威昨天受訪時說，根據該銀行的分析，政府機構員工是薪金受疫情影響最小的領域。“就連受影響最小的公務員也因爲花紅減少而受些許影響，其他行業的員工所受的影響應該會更大。”
星展銀行經濟師說，根據該銀行的分析，政府機構員工是薪金受疫情影響最小的領域。（檔案照）
星展銀行今年8月發布的報告顯示，在收入不太受影響的客戶當中，12％來自政府機構，是占比最大的群體。該報告分析120萬名在星展銀行存入薪水者的匿名資料，得出結果。
謝光威說，這是按截至5月數據所做的分析，隨著勞動市場持續呈現疲態，收入顯著減少的員工相信會增加，研究團隊預計會等到年底收集到全年數據後，再做一次分析。
全國雇聯：私企應按表現決定是否發花紅
針對私人企業會否跟著政府取消年終常年可變動花紅，全國雇主聯合會執行理事長沈錦源受詢時說，私企應當參考全國工資理事會上個月發布的指導原則，包括暫時減薪以保住工作。
他說，私企應該按業務表現決定是否要給花紅，向來有提供常年工資補貼（Annual Wage Supplement）的私企應該盡量繼續這麽做。同時，私企也應該特別照顧低薪員工。