電信公司星和宣布將裁退約300人，並將協助遭裁退的員工接受再培訓和轉職。
星和昨天在閉市後宣布上述消息時說，星和進行的戰略檢討工作導致它必須縮減員工人數，而受影響的主要是那些沒有直接面向客戶的工作崗位。
星和表示會盡快通知受影響員工，最遲會在本月底發出通知。星和預料它得撥出約2500萬元的一次性重組成本，包括協助受影響員工轉職、接受再培訓和職業指導等。
提升營運效率和生産力 三年將省2億1000萬元成本
星和說，這將不會影響星和2018財年的預測表現。
星和說，其戰略轉型計劃有望提升營運效率和生産力，並從2019年起，三年內爲星和節省2億1000萬元的成本。
戰略轉型計劃的其他內容包括星和將著重，並繼續投入資源在一些新業務，例如上月宣布與淡馬錫控股合資設立亞洲規模最大的網絡安全公司之一Ensign InfoSecurity；數碼化措施以改變客戶體驗，以及引領市場的無線和光纖服務等。
星和文告引述總裁卡利羅保洛斯（Peter Kaliaropoulos）的話說：“市場的激烈競爭、新業者進場、通話營收降低、固線寬帶服務的盈利減少、付費電視內容成本高昂，以及移動通訊和固線服務的市場滲透率高，都指向優化效率措施的必要。”
他說，星和肯定受影響員工做出的廣泛貢獻，他也深知裁員行動對所有員工的影響，而星和會竭盡所能協助所有受影響員工。他也強調：“冗員無關個人表現問題，而是星和做出的戰略調整”。
此外，他透露星和會繼續在網絡安全、住家和企業方案，以及客戶服務等領域，增聘員工。
卡利羅保洛斯今年7月9日上任，至今不到三個月。星和股價昨天漲1.63％，閉市報1.87元。
新加坡工業與服務業雇員聯合會（Singapore Industrial and Services Employees’ Union，簡稱SISEU）在星和做出宣布後發文告表示，星和在進行重組前咨詢過聯合會。
以SISEU執行秘書朱素秋署名的文告說，聯合會將與星和緊密合作，確保受影響員工得到公平的待遇和裁員配套。
朱素秋說：“目前最重要的是確保受影響員工能順利轉職。我們與全國職工總會的就業與職能培訓中心，也將和資訊通信媒體發展局以及新加坡勞動力發展局攜手爲他們提供求職、職業指導和雇傭培訓等援助。”