藍雲舟 報道
隨著政府推動數碼轉型，我國過去一年對科技領域人才的需求增加了兩成。
國際招聘顧問公司米高蒲志（Michael Page）近期發布“2019年薪金基准報告”，發現本地對信息科技安全和數碼轉型爲導向的技術人員湧現龐大需求。
報告指出，新加坡急需特定電子商務、數碼營銷和數據科學等領域的人才，但供不應求。此外，本地企業關注數碼轉型，但它們提升營運科技的能力，取決于網絡安全能力。
對特定技能的需求，也推動受薪人士轉職爲科技和數碼工作人員時，對薪金的要求增高。科技崗位的增薪期望介于12％到20％之間。
報告指，這個領域最受青睐的職位包括信息技術安全小組組長、數據專才、以數碼轉型爲導向的職位，及軟件開發員和自動化專才領導。
與科技領域相關，且越來越受歡迎的技能包括信息安全、數據與決策科學，及雲技術專才和開發員。
至于數碼人才，市場對這一領域的崗位轉職增薪期望爲10％至15％。
這個領域較熱門的技能包括數碼轉型與創新、數碼營銷和電子商務，受歡迎的職位有數碼營銷經理、業績營銷經理、數碼內容管理員、數碼分析管理員、客戶關系管理員。
報告也列出數碼和科技業高薪職位獲得的薪酬。科技領域方面，首席技術官的平均月薪爲2萬2000元、信息科技總監和信息科技安全主管各1萬8000元、企業架構主管1萬4000元等。
數碼領域的平均月薪則分別爲：電子商務總監2萬3000元、數碼營銷總監1萬8000元、業務總監1萬6500元、高級數碼營銷經理1萬1000元等。