超過300名被裁的聖淘沙名勝世界的新加坡籍和永久居民員工，出席本月20日職總e2i舉行的職業展。一些接受現場面試，其中75%獲篩選，可能獲新工作。
也是職總助理秘書長的東北區市長朱倍慶昨天在面簿貼文說，工會與職總的“就業保障聯盟”（Job Security Council）和就業與職能培訓中心（e2i），一起協助受影響的員工找工作，“每名員工有兩三份工作機會”。
截至去年底，聖淘沙名勝世界（RWS）在本地聘用超過7000名全職員工，不過它不願透露有多少人被裁退。據了解，受影響員工約有2000人，多數被裁者是馬來西亞和外籍員工，主要爲酒店、餐飲和賭場的前線職員，其余則來自行銷、資訊科技等後勤部門。
朱倍慶也是旅遊景點、度假勝地及娛樂業雇員聯合會（AREU）的顧問。他說，所有公民和永久居民都獲得工作配對的邀請，並受邀參加本周起舉行的工作指導。
“職總將繼續協助和保障員工利益，並動員職總和社區資源協助他們渡過難關。”
朱倍慶說，RWS本月15日宣布裁員後，就與AREU不斷商討解決被裁員工面對的問題和所關心的事務。職總的當務之急是確保解決他們的問題，讓他們獲得公平對待，與職總公平裁員框架和人力部勞資政咨詢委員會的宗旨劃一。
他指出，AREU向會員和員工保證，它將繼續聯系他們和提供援助，維護他們的利益。
該工會籲請所有遇到覓職困難的會員和工友，先尋求工會協助，讓工會領袖給予必要的援助。