我國移民與關卡局和馬國移民局昨天公布互惠綠色通道和周期性通勤安排的詳情。通關安排須由雇主或接待的政府機構提出，不接受個人申請。成功申請者最快8月17日可通關。
在馬來西亞工作至少三個月後短期回國度假的我國居民，若自費在兀蘭關卡或大士第二通道接受冠病拭子檢測，而結果爲陰性，將可以豁免履行居家通知。
我國移民與關卡局和馬國移民局昨天（8月1日）傍晚在網上公布互惠綠色通道（Reciprocal Green Lane，簡稱RGL）和周期性通勤安排（Periodic Commuting Arrangement，簡稱PCA）詳情。
這兩項通關安排申請將于8月10日中午開放，先到先得，成功申請者最快可在8月17日通關。通關安排須由雇主或接待的政府機構提出，不接受個人申請。此外，根據網站內容，馬國爲RGL定下每周400人的限制，能通過PCA跨境的則是每周2000人；我國則未公布人數限制。
馬國居民逗留我國期間須下載“合力追蹤”應用
RGL適用于單次入境不超過14天的商務或公務旅客，跨境者通過檢測後也須遵守事先呈報的行程，並且不允許使用公共交通工具。馬國居民也須在我國境內逗留時下載及使用“合力追蹤”（Trace Together）手機應用。
PCA則讓在對岸連續工作至少90天的長期工作證件持有者回鄉度假，然後再度跨境工作至少90天。通過這兩項計劃往返新馬者，通關前後須接受兩次冠病聚合酶鏈反應拭子檢測（COVID-19 PCR test），並在檢測結果出爐前接受隔離。
不過，我國允許本地居民從馬國回新度假時申請豁免居家通知。他們須在抵境七天前，通過移民與關卡局SafeTravel網站提交申請，並預先支付每人200元（含消費稅）的檢測費，當局將從本月10日開始接受申請。
成功申請者將接到電郵通知。他們也需遵循申請時提交的回國時間和陸路關口、接受拭子檢測，以及在預先呈報的住處自我隔離到接獲陰性檢測結果爲止。未曾申請豁免者則須履行14天居家通知，並在居家通知結束前接受自費檢測。
至于在本地工作三個月後回國度假的馬國居民，他們重返新加坡繼續工作前則必須履行至少七天的居家通知，並只有在檢測結果確認爲陰性之後才可開工。
馬來西亞是我國達成“綠色通道”協議的第二個國家。今年6月初，我國就和中國達成協議，允許通過“快捷通道”入境對方國家的商務和公務人員，只要出境前和抵境後都通過冠病檢測，入境後不必隔離14天就可展開行程。這項安排率先在中國上海、天津、重慶、江蘇、浙江和廣東六個省市實施。
公衆可上網https://safetravel.ica.gov.sg查詢相關細節。
雇主期待迎接馬國員工重返工作崗位
新加坡和馬來西亞的周期性通勤安排申請細節出爐，聘用馬國員工的受訪雇主已迫不及待，准備迎接員工回歸工作崗位。
電器與家具零售商豐城（Gain City）過去幾個月有約30多名員工困在馬國。新馬兩國日前就通關措施達成協議後，公司人事部就開始詢問員工是否想要回來新加坡。
公司執行董事張明加受訪時說，盡管抵新後要工作至少三個月才能回家，多數員工都願意回來上班。
爲了確保員工在新加坡能有個棲身之所，他也著手安排住宿，另有一些員工則選擇寄宿在親戚朋友的家裏。
受訪陪月嫂中介公司 盼居家通知期能縮短
張明加說，他也有外籍客工被隔離在宿舍內，無法外出工作，導致公司人手更加吃緊。例如，爲顧客安裝冷氣機的排期，目前要等上一個月。
“我們都等到很急了，8月10日一到就會立即申請。現在工作已排得滿滿的，卻不夠人來做，能多一人是一人。”
另外，有陪月嫂中介公司希望當局能配合周期性通勤安排，縮短來新提供服務的馬國陪月嫂須遵守的居家通知期到至少七天。這些陪月嫂目前必須遵守14天居家通知，令許多人望而卻步。
Super Nanny Services公司老板蔡家裔表示，旗下的50多個陪月嫂都在馬國，留在新加坡的有約20人，而近來他只順利安排到兩人過來，根本無法應付需求。
他指出，陪月嫂遵守居家通知期間的酒店住宿費和檢測費用由公司和顧客分擔，如果居家通知期能縮短，會大大減少雙方的經濟負擔。
蔡家裔說：“政策一直在改變，陪月嫂都不敢貿然過來。目前在新加坡的陪月嫂也有人想回家了，人手可能會更少。公司都不敢多接生意，多數只能拒絕。”