推動更多女性加入公司及機構董事會的董事會多元化理事會，迎來七名新成員，當中包括慈善理事會主席余福金，以及白沙—榜鵝集選區議員楊涴淩。
新成員任期爲兩年
社會及家庭發展部昨天發文告宣布理事會的人事變動，新成員的任期爲兩年。
這七名新成員分別是：余福金、新翔集團主席吳幼娟、人民協會總執行理事長林福有、新捷運主席林日波、遠東機構執行理事長黃永澤、星生能源集團（Sunseap Group）主席葉明財，以及也是全國職工總會婦女與家庭事務處署長的楊涴淩。
理事會三分一爲新成員
文告指出，理事會原有六名成員的任期已于去年底結束。隨著上述七人的加入，理事會有三分之一由新成員組成，可帶來新的觀點與見解。
理事會榮譽贊助人哈莉瑪總統指出，董事會和領導職位的女性代表，對公共、私人及社會領域極爲重要，冠病疫情也凸出領導團隊多元化的重要。“擁有不同經驗、技能與觀點的成員，可讓機構在尋求機遇時更加敏捷，也能更加警惕潛在的風險。”
她呼籲目前沒有或有較少女性董事成員的機構，考慮讓組成更多元化以享有個中益處。
擔任理事會主席的新加坡賽馬博彩管理局主席沈明媚則指出，七名新成員來自公私及社會領域，每人可貢獻不同經驗，她期待能與他們共同合作，讓我國的董事會更加多元化，以此打造更強大的企業與機構，推動長足發展。