陳聖輝也是金管局董事。他在理工學院金融專才計劃推出儀式上說：“許多學生具備技術能力、善于解決問題，並能在跨領域環境中有所發展。這都歸功于理工院提供針對行業需求的培訓，這種培訓將理論與實踐經驗相結合，讓學生學以致用。”
貿工部兼文化、社區及青年部政務部長陳聖輝星期一（4月24日）在金管局和新加坡銀行與金融學院舉辦的Growing Timber系列活動上，宣布推出“理工學院金融專才計劃”（Polytechnic Talent for Finance scheme） 。
康凱樂（19歲）在義安理工學院修讀銀行與金融服務專業文憑，曾在銀河—聯昌證券實習。他認爲，上述新計劃對理工院學生很有幫助。“靠自己尋得實習計劃和學徒計劃並不容易，我相信這項計劃可讓學生有更多機會接觸金融行業……我也認爲在專業人士指導下學習的經曆，可能比一紙文憑的認證更有價值。”
新加坡金融管理局將在未來三年撥款800萬元，針對理工學院學生與畢業生推出津貼計劃，通過爲金融機構提供資助，鼓勵它們聘用和培訓理工學院人才。
陳聖輝也同摩根大通、鼎亞資本（新加坡）公司，以及華僑銀行的代表，在會上就金融業可如何爲年輕人才提供更多就業機會展開討論。
申請津貼的金融機構將爲理工院學生提供實習機會，幫助他們掌握行業所需的技能，並在畢業後獲得就業機會。符合條件的實習生每個月將可獲得80％的實習津貼，每月頂限爲1000元，最長爲12個月。
金管局將在2023年至2026年，從金融業發展基金撥款啓動這項計劃，承擔金融機構爲理工院學生和畢業生提供實習機會、學徒計劃和學費資助的部分費用。這項計劃由銀行與金融學院負責管理。
金融管理局將在2023年至2026年，從金融業發展基金撥款啓動“理工學院金融專才計劃”，承擔金融機構爲理工院學生和畢業生提供實習機會、學徒計劃和學費資助的部分費用。
摩根大通（新加坡和東南亞區）首席運營官王玮涵說，理工院畢業生求知欲高，學習能力也很強，而金融領域也很多元化，但他建議畢業生應耐心規劃職業發展，並投入時間深化技能。
理工院畢業生也可受益于計劃中的學徒項目，即獲得金融機構的培訓，最終有機會擔任與大學畢業生同等的職位。當局也將通過津貼計劃，爲聘請理工院畢業生並讓他們在工作中獲得培訓的金融機構，提供每月高達2000元的薪金資助，爲期12個月。如果學徒在參與企業旗下學徒計劃的三年內，就被安排從事與大學畢業生同等職位，當局則會提供長達12個月的額外薪金資助。
爲支持從事金融業的理工院畢業生在繼續受雇的同時，報讀相關的專業文憑和大學文憑課程，當局也將協助參與計劃的雇主承擔員工一半的學費 ，頂限爲1萬元。
不過他指出，盡管金融業的工作在新加坡經濟占比超過5％，畢業後找到全職長期工作的理工院生只有3％加入金融業。因此，金管局與新加坡銀行與金融學院將幫助理工院和金融機構，深化彼此之間的合作，使金融領域接觸和吸引更多理工院人才。