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是滴！
大家木有看錯～
是三個月“無薪假”
不是帶薪假～
最近新加坡航空要求部分機組人員從9月起，拿長達三個月的無薪假。
這是爲啥呀？據說是爲了解決“短暫性人手過剩”的情況。
有關數據顯示，新航目前聘請1萬4800名職員，當中的8200人是機組人員，級別分爲“空少/空姐”、“領導空少/空姐”、“總空少/空姐”和“機艙經理”。而 新航集團旗下的新航工程（SIA Engineering）、勝安航空（SilkAir）、新航貨運（SIA Cargo）、酷航（Scoot）和其他子公司共聘請大約2萬5800人。
這次受影響的則主要是“空少/空姐”和“總空少/空姐”～
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面對這一“要求”，新航的解釋是：
“航空業的性質就是，隨著旅遊季的轉變、航空網絡擴展或縮小，而出現某些崗位人手過剩或短缺的短暫性情況。”
值得注意的是，在今年５月份的時候，新航公布了第四季的業績，這是五年來首次出現虧損。而新航總裁吳俊鵬6月曾表示，新航接下來可能裁退部分員工，而這是公司進行業務檢討的一部分。
其實，在2009年全球金融危機時，新航也曾實施過這項‘自願性無薪假’計劃，在國外，這樣的計劃也不是沒有過，例如多家美國航空公司在911恐怖襲擊事件後，要求機組人員拿無薪假，部分職員甚至等了多年才回返工作崗位。
原來，當空姐、空少也是不容易啊～
