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改變印象物流業要吸引年輕人

2021 年 3 月 11 日 浙江在线

物流“在職培訓計劃”迎來首批結業生,35年輕人完成培訓獲得供應鏈管理專科文憑。

物流業者希望改變公衆對物流業的刻板印象,吸引更多年輕人加入這個行業,包括支持剛入行的年輕人半工半讀,累積工作經驗的同時,也提升專業知識。

在“技能創前程”(SkillsFuture)計劃下推出的物流“在職培訓計劃”(Earn and Learn Programme)昨日迎來首批結業生,共有35人完成培訓計劃,獲得供應鏈管理專科文憑。貿工部兼教育部政務次長劉燕玲擔任結業典禮嘉賓。

該培訓計劃由共和理工學院與精深技能發展局合作管理,讓學員半工半讀。在職場上,學員參與有系統的在職培訓,並有導師從旁指導。同時,他們也到共和工院上課,完成六個供應鏈管理相關課程。

目前參與培訓計劃的物流公司共有25家,包括一些大公司,如敦豪(DHL)、吉寶物流(Keppel Logistics)與拓領環球物流(Toll Global Logistics)。

要改變“搬貨粗活”印象 須精通管理系統人才

新加坡物流協會主席林輝煌出席結業典禮受訪時說,不少家長認爲物流業是涉及搬運貨物的粗活,不支持孩子加入這個行業,這是物流業者想改變的刻板印象。

他說,現今的物流業其實已使用高科技運輸貨物,需要的是精通管理系統的人才。

他指出,物流橫跨各個領域,是個頗爲重要的行業。

“你餐桌上吃的東西,也是物流公司運輸的。我們需要懂得用適當的時間和成本去運輸貨物的人才。我們的系統要有效率,才能爲消費者降低成本。”

根據共和工院的資料,結業後,多數學員會留在目前任職的公司發展事業,其中六名學員則獲得公司的資助,到新躍大學以半工半讀的形式繼續深造。

物流在職培訓計劃爲期一年,開放給理工學院與工藝教育學院的畢業生報讀,如今已招收第三批學員。包括首批結業學員在內,至今共有80人參與了該培訓計劃。

參與者的起薪介于1800元至2000元,結業後可加薪至2150元。

首批結業生中成績最優異的學員陳桂英(21歲)目前在拓領物流(亞洲)公司擔任物流執行人員。

她受訪時說,選擇參與在職培訓計劃,是因爲能在累積工作經驗的同時進修。她須妥善安排時間,每個星期五到工院上課,並利用周末的時間備考。

拓領物流(亞洲)新加坡經理官孔偉受訪時說,公司可通過培訓計劃更了解年輕職員,這比單憑面試錄取新人的方式來得更全面。

另外,新加坡物流協會昨日推出《物流職業指南》,提供加入這個行業的相關資訊。有興趣者可上協會網站浏覽電子版本。

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