疫情之下，新加坡采取了很多外松內緊的政策。其中隔離假（後改爲具法律約束力的居家通告）和外籍員工入境需申請是最爲典型的兩個。
迄今爲止，已有近20名外籍員工公然違反這兩項措施被吊銷工作准證，永久不能入新工作。一名永久居民被取消綠卡，並永久不得入境新加坡。疫情之下，新加坡是認真的！
違反隔離令
取消綠卡並禁止入境新加坡
一名45歲新加坡男性永久居民因違反居家通知條例，甚至在應履行居家通知條例期間嘗試離開新加坡，最終喪失永久居民身份，同時禁止再次入境新加坡。
由于這名男子近期去過中國大陸，所以他在本月20日收到當局發出的居家通知。盡管當局人員已告知他居家通知的相關條例，他不但不接電話，當局人員在他回新數日後展開執法檢查時，發現他不在所申報的住址。當局人員後來于本月23日在樟宜機場發現他的蹤影，當時他正嘗試離開新加坡。就算是被告知已違反居家通知條例，可能受到處分，男子也堅持要離開。
考慮到男子任意妄爲的違例行徑，當局已拒絕他再入境准證（re- entry permit）的更新申請。這意味著他將喪失永久居民和再次入境新加坡的資格。
不執行隔離假還撒謊員工、雇主必重罰
最爲嚴重的兩起案例是員工根本沒有執行隔離假，人力部詢問時，雇主和員工都異口同聲地表示對隔離假毫不知情。然而，人力部早已做過備案，他們在早前就已接獲通知。
枉顧隔離假又扯謊，必須重罰！因此兩名員工的工作准證被吊銷，永久禁止在新加坡工作。而作爲雇主，也被禁止兩年內申請雇傭外籍員工。
除了隔離假稱爲外籍員工的高壓線另外一條針對疫情的入境政策也讓大家聞風喪膽
違反入境政策
截止到目前，已有11名外籍員工未經人力部批准入境新加坡，工作准證被吊銷，永久禁止來新工作。對于他們的雇主，也被當局勒令停止申請工作准證和招募外國人力一年。
在過去14天內曾經到訪過中國大陸，並計劃于2月8日晚上11時59分過後回返新加坡的工作證件持有者，必須在啓程前征得人力部的批准。同時，提交申請的雇主還必須聲明他們有足夠的住房供員工使用，以便他們返回後可以休14天的隔離假。
即便持有工作准證，仍需提前申請入境的強硬政策實施18天來，人力部每天拒絕入境的申請就高達500份，只有220份可以通過。
抗疫見成效
截至2月26日，新加坡共確診93例，其中治愈出院62例，現存患者僅31人，治愈率高達66.6%，全球第一！
新加坡的國情決定了無法像中國一樣封城，停止一切經濟活動，但抗疫從不佛系，外松內緊，治國自有一套，讓我們期待不久後的相聚吧。
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