爲確保自雇人士退休後老有所“醫”，政府將在明年帶頭試行自雇人士“邊賺邊繳”（contribute-as-you-earn）保健儲蓄模式，但暫不打算在私人領域推行。
試行期間爲政府工作的自雇人士，如自由攝影師等，政府會在支付酬勞前直接填補他們的保健儲蓄戶頭。這將爲自雇人士帶來更多便利，他們無須擔心在“低潮期”還得應付大筆支出，同時也能提前享有保健儲蓄戶頭每年4％的利息。目前，自雇人士每年只需繳交一次公積金。
人力部長兼內政部第二部長楊莉明昨天在博納産業（PropNex）第二季度大會致辭時，闡述了政府如何通過不同計劃，保障房屋經紀等自雇人士的權益，包括今年3月在國會撥款委員會辯論人力部開支預算時提及的“邊賺邊繳”模式。
在與博納産業總裁伊斯邁的對話環節中，楊莉明指出，政府將在試行期間不斷完善“邊賺邊繳”模式，也會盡量簡化操作流程，若參與試行的自雇人士反饋良好，則可進一步考慮在私人領域推行。
她也鼓勵在座有能力負擔的房屋經紀自願填補公積金戶頭。
伊斯邁對這項模式表示歡迎，若員工將來可以自由選擇照舊每年一次性填補保健儲蓄戶頭，或者參與“邊賺邊繳”模式，公司也會樂見其成。
過去10年，自雇人士在居民勞動隊伍中所占比率介于8％至10％，去年則維持在8％，但整體人數較前年減少。
自2017年來，政府已逐步落實自雇人士勞資政工作小組提出的建議，包括推出新保險産品補貼因生病或受傷失去的收入、制定確保自雇人士准時獲得酬勞的勞資政標准等。
上述勞資政標准自去年3月推出至今，已獲約570家來自各行各業的企業所采納，在采購自雇人士提供的服務前，先在合約中明文規定服務協議。
楊莉明強調，多數自雇人士選擇自雇是爲了享有自主性和靈活性，政府將持續創造和引進多元化工作機會，也提供技能培訓，協助本地員工自由選擇工作。
博納産業在大會上捐出50萬元給公益金，進一步兌現在2023年前捐出共500萬元幫助弱勢孩童的承諾。
大會迎來逾3000名國內外房屋經紀及其親友出席。