許傑琳（23歲）今年大學畢業碰上冠病疫情，花了兩三個月找工作，但履曆都石沉大海，最後只好接受室內設計與裝修公司錄取她爲畢業實習生。
這名南洋理工大學藝術、設計與媒體學院畢業生在4月至6月間發出五六十份履曆，只有三家公司邀請她去面試。
其中一家是個財務咨詢公司，與她的專業無關。另一家公司招聘的是正職設計師，面試後就沒有消息。最後一家是她現在實習的公司WEDA。
許傑琳接受《聯合早報》訪問時說：“因爲想要較高報酬，存錢買房，剛開始有點失望，還好現在的工作環境注重學習，我也能嘗試不同任務。”
她目前在公司旗下新設的業務單位Greyline Solutions擔任平面設計師，除了設計工作，她也有機會參與打造品牌、撰寫文案、制定社交媒體策略、設計網站，以及准備客戶簡報的工作。
根據勞動力發展局，“新心相連”畢業實習生與所屬公司非雇傭關系，公司不會爲實習生繳交公積金存款。實習生津貼一般也不多。
WEDA董事梁銘生（49歲）受訪時說，新業務單位專攻以預制箱搭建的速成建築如客工宿舍或快閃店，在新加坡是新興領域，存在不確定性。他說，如果實習生表現良好，可考慮轉爲長期員工。