今年上半年共有約一萬名本地求職者通過政府的職業配對服務找到工作。受訪職業導師指出，在這期間因被解雇而前來求助的員工有所增加。
48歲的林子謙第一次被解雇是12年前，當時全球金融危機爆發，所任職的半導體公司進行業務重組。林子謙沒有因此放棄，他繼續就業，但之後又經曆三次裁員，最後一次是去年9月。
林子謙說：“心情當然不好受，就覺得爲什麽接二連三又是我被裁，整個世界這麽多人，怎麽會輪到我。”
林子謙慶幸家人對他不離不棄，以及勞動力發展局職業聯系站職業導師的細心指導，讓他順利再找到一份工作。
他說：“最重要是我們的心態。他送我去輔導，從輔導中，我比較不一樣的心態去接受，寬闊的心態，就是每一份工作，行行出狀元。現在的那個市場有一份工作是比較重要，薪金多不多這個是可以暫時放開。”
擔任11年職業導師的蔡淑君指出，求職者一般上缺乏求職技巧和知識。職業導師提供一對一指導，幫助對方制定求職計劃。而受冠病疫情影響，她能夠理解求職者的負面和煩躁情緒。
蔡淑君說：“在這個比較艱難的期間，找尋工作當然是會有一定的挑戰，所以希望求職者能夠保持一個樂觀以及正面的態度，願意去學習的思維，好讓他們可以去接受，考慮說其他的行業。”