說出你的故事！
今年將是我在新加坡生活的第7個年頭。
回想過去的青蔥歲月：對我來說，既有挑戰，也有坎坷。
一路走來，也希望通過分享自己的經驗給想要出國的朋友。
我畢業于南洋理工大學研究生專業；選擇來新加坡留學的原因是因爲新加坡與歐美國家相比，留學費用比較低，而且工作機會也會相對較多。
畢業以後我就順利留在了新加坡，還曾在世界500強企業和著名的互聯網公司工作。這就讓我們一起來分幾個角度來聊一聊，我的生活狀態吧…
新加坡的文化氛圍
國內的人很多都以爲：新加坡的華人占了這裏的絕大多數，文化氛圍跟國內比起來，也許會差不多。
但是，事實上，新加坡和中國的文化差別還是很大的。要想完全融入本地社會並不容易。
新加坡的人口絕大多數是華人，可是思維習慣和行事作風都偏向歐美，尤其是年輕人就更加西化。
新加坡的職場競爭環境還是十分濃郁，人與人之間看上去很友好，但也保持了不小的距離。
一般華人都在自己的日常生活中保持獨立並且相當實際。
新加坡的工作環境基本都是全英文的。
所以，如果沒有特別強的英文基礎，在職場上還是會遇到很大的困難。
職場新手需要更多時間去適應，比如：
例行公司會議上將英文，需要花大量的時間好好准備，才能保證不會鬧笑話。
新加坡作爲東南亞最發達的國家；不僅對周邊，甚至對歐美國家的人才都有很大的吸引力，其中最重要的吸引力久來自于較低的個人所得稅率。
開放而多元的國際大都市
這裏的很多公司工作環境都非常開放和多元。
除了新加坡人，也常常能跟來自歐美國家和亞洲各國的同事共事。
在這裏，大家更看重每個人自身的能力，對人的背景關注沒有國內那麽內卷。
可以說，在工作場合，很少有人會被排斥。
不過，新加坡同事之間更多的是保持友好的普通社交關系，工作之外的交往比較少。
對于那些剛來新加坡工作的人來說，很可能會因此感到比較孤獨。
當然，這樣的問題在任何大城市都很普遍。
新加坡的互聯網大廠
新加坡互聯網公司的工資水平稍高于國內一線城市。
不過，隨著國內薪酬水平的增長，國內一線城市的吸引力也在慢慢提高。
一些國內想要來新加坡工作的朋友，內心最真實的想法，是要逃離互聯網公司996的生活狀態。
那麽事實真的能改變嗎？
從工作與生活平衡方面來說，新加坡的確優于國內。
從互聯網行業來看，新加坡大部分公司沒有強迫加班，要加班基本也是有工作需要完成的自願加班。
新加坡畢竟國土面積小，國內市場也小，公司的業務大都覆蓋區域，而不是新加坡國內。
其實，新加坡的職業機會和選擇並不比國內多。因爲國內市場大，內存也大。
所以互聯網行業而言，在新加坡能選擇的公司並不多，也就是在幾家數得出來的範圍內跳槽。
在新加坡的工作經曆，的確幫我打開了視野、豐富了人生的閱曆。
我不僅提高了自己的個人能力，最關鍵的收入提高當然也是最重要的。
國外生活並非五光十色
很多人以爲，在國外工作和生活就會活得光鮮亮麗。然而事實並不是這樣。
由于天生的語言障礙和完全不熟悉的環境，以及資源的匮乏這些不利條件與回國發展比起來，其實並沒有更多的優勢可言。
在新加坡工作，語言環境的適應基本需要兩年的時間。
來新加坡之前在國內的工作經驗，對于剛開始在新加坡工作的我們來說，這些經驗的認可程度並不高。
只有具備了本地公司的工作經驗以後，過去的經驗才會慢慢得到這裏的認可。
其次，本地的個人資源積累也需要長久的過程和更多的時間。
既然幾年前選擇留下來，是自己真實的意願。
那麽如今，得到豐碩成果的同時，也還要繼續靠著自己的奮鬥一步步頑強的走下去！
