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萬事通說
李顯龍總理表示，將在黃循財做好准備的時候交棒給他！
這幾天新加坡最大的新聞當屬新加坡第四代團隊的領導人終于定下來了！（詳情點擊：剛剛！新加坡官宣總理接班人，萬萬沒想到竟是他…….）
新加坡萬事通 ， 新加坡“財神爺”黃循財被正式推舉爲第四代團隊領導！黃循財：將繼續爲民服務 #新加坡萬事通 #新加坡 #黃循財 #李顯龍 視頻號
大家都知道新加坡第四代領導班子的領軍人物的最終確定可謂是一波三折，從王瑞傑請辭開始，大家對第四代領軍人物的人選問題充滿了擔憂！終于4月14日，黃循財部長被正式推舉爲第四代領軍人物！
今天（4月16日），李顯龍總理在總統府召開記者會的時候解答了大家的諸多疑問，爲什麽是黃循財？何時交棒？誰來決定副總理的人選？
李顯龍總理：
誰能凝聚團隊是選第四代領導人的重大考量
對于大家都很好奇的問題，爲什麽選擇黃循財作爲新加坡第四代領導人，李顯龍總理在今天的記者發布會上是這樣回應的，世界越來越複雜，新加坡面對的挑戰越來越嚴峻，新加坡國內政治也不斷演變，領導人必須集合來自不同背景的人，讓他們合作發揮各自所長，這樣團隊才能取得一個人無法完成的出色成果。
李顯龍總理還很形象地把領導團隊比喻成球隊，他說，團隊成員必須合力爲整個球隊進球，如果這意味著必須把球傳給另一個能夠進球的隊員，作爲球隊一員必須願意這麽做。
所以李顯龍總理表示，誰能凝聚團隊，讓每個成員發揮所長，就是選出第四代領導人重大考量。
內閣部長19人中
15人首選黃循財領軍
我們都知道的道理是，選領導人要能服衆！曾擔任人民行動黨前主席的前內閣部長許文遠受李顯龍總理委托促成第四代領導班子共識的過程中共咨詢了包括內閣部長在內的19人，財政部長黃循財是15人首選的領軍人物。
內閣部長們4月14日推舉黃循財成爲第四代領導團隊的領軍人物。李總理和兩位國務資政沒有參與征詢。
在今天的記者會上許文遠透露，他在財政預算案後，花了三個星期分別跟內閣部長等19人進行討論，要求他們按順序排名他們心目中除自己以外的第四代領導人人選。黃循財是15個人心中首選的領導人，遠高于三分之二的絕對多數標准。
另外4個人的票數情況，其他人沒有人獲得超過兩票，至于其他的內容他會保密，他覺得也沒要討論誰是第二、第三人選了。
在4月14日，他將討論結果告訴內閣部長們和陳川仁和黃志明之後，將他們推舉黃循財成爲第四代領導團隊領軍人物的決定轉告所有行動黨議員，也獲得了他們的支持。
對于這樣的結果，當被問及得到絕大多數支持而非一致支持是否會有壓力，黃循財表示不會因此感到壓力，因爲這個決定獲得大家一致的支持與同意。他表示這份委托來自人民，並不會把它當做是理所當然的。
之所以委托許文遠推選領軍人物，
因爲他認識每位部長、深得信任
看到這裏，很多通心粉可能會好奇，爲什麽李顯龍總理會將這麽重要的事兒交給許文遠去辦，讓他和內閣部長們談話。對此，李顯龍總理說，他委托前內閣部長許文遠負責推選第四代領導班子領軍人物，是因爲許文遠曾擔任人民行動黨主席，認識每一位內閣部長，而且深得大家信任。
李顯龍總理回憶，選擇每一代領導班子領軍人物的做法都不同。當年推選吳作棟爲總理是5、6名部長在1984年大選後會面時，一起做出的決定。
爲什麽推選李顯龍擔任總理是部長們在前副總理黃根成舉辦的午餐會上決定的。
而這次，李顯龍總理委托許文遠去跟內閣部長們了解他們對總理接班人選的看法，這個做法是李顯龍總理跟幾位部長商量之後得到的結論，大家覺得如果有一位大家都信任的黨內資深領導人單獨與各位部長見面，聆聽大家的意見，部長們就能更坦誠而且放心地分享各自的看法、顧慮以及心目中的人選。這個方式比較穩當、深入而且選出來的領導就能體現最真實的選擇。
李顯龍總理表示，這是比較系統和全面的做法，而且不會影響團隊成員之間的關系和信任。另外，許文遠還征詢了全國職工秘書長黃志明和國會議長陳川仁的看法，因爲他們都參與了副總理王瑞傑的推選過程。李顯龍總理說，領導人的接班問題必須慎重處理。
他提到，這個領導人要能夠帶領新加坡，並具備凝聚團隊的能力，讓團員能夠相輔相成，發揮所長，共同把國家治理好。同時領導人也必須帶領國人爲新加坡的未來齊心奮鬥，克服萬難。他對這次的流程和結局很滿意，他很感謝許文遠幫了一大忙，完成這個重要的任務，也很高興部長和議員們肯定了黃循財的表現和人格，一致推舉他爲他們的領導。
李顯龍總理有信心，由黃循財領導的第四代團隊將可以帶領新加坡克服各種困難，爲國人帶來更多的福祉。 
李顯龍總理將在黃循財做好准備時
交棒給他
那麽李顯龍總理什麽時候會將肩上的重擔交到黃循財部長的身上呢？李顯龍總理對這個大家都關心的問題也做出了解答。李顯龍總理表示，他會在財政部長黃循財做好准備後，才交棒給他。
細心的通心粉們可能還記得，李顯龍總理曾表示要在70歲以前卸下總理職務。而今年李顯龍總理已經70歲了，每次李顯龍總理電視講話，大家看到他頭上的白發越來越多，都倍感心疼！現在接班人終于塵埃落地，李顯龍總理將在黃循財做好准備時交棒給他，但確認總理接班人選已經是領導層更新非常重要的一步，而交接的其中一個考量是下一屆大選。
而接棒人黃循財也說，他很清楚總理希望能在他做好准備之時交棒給他，而他也會在做好准備時讓總理知道。
是否會在下屆大選前交接
目前還是未知數
對于大家都很關心的，黃循財是否會在下屆大選之前接任總理，目前還是個未知數。李顯龍總理表示，他將會和黃循財討論下一屆大選的最佳作戰策略。
李總理表示，一種做法是他先交棒給黃循財，讓他帶領團隊打選戰。這樣的做法顯示第四代領導班子會在下一屆大選後做主。
另一種做法是李顯龍總理繼續領導人民行動黨競選，如果他們在選戰中取得勝利，黃循財就能接手，第四代領導班子就能向前邁進。
李顯龍總理表示，無論是哪一種做法，只要行動黨勝選，黃循財都會成爲下一任總理。
李顯龍總理也表示，根據過去兩天新加坡群衆的反應，許多人對于接班人的人選感到滿意。
李顯龍總理：
副總理人選由黃循財決定
新加坡的第四代領導班子領軍人物是黃循財無疑，至于副總理人選和核心團隊成員，李顯龍總理表示，這將由黃循財自己決定。
李顯龍總理說，這次主要是由第四代團隊推選領導人，不是挑選新總理的副手人選或第五代領導人。因此，這一次沒有就副總理人選做出決定。黃循財會在適當的時候，決定誰將是他的副手和核心團隊成員。
李總理也說，這次的遴選過程和過去不一樣。當年現任榮譽國務資政吳作棟在當年擔任副總理時，已經明確被指定爲第二代領導班子的領導人，這個決定也獲得當時另一位副總理王鼎昌的支持。
至于李顯龍總理自己，是由當時的部長推選爲領導人，之後他再委任其他內閣成員爲副總理。
黃循財表示：
第四代領導班子將征詢國人意見
面對即將交到身上的重任，黃循財部長表示，第四代領導團隊的最主要任務是解決當前和後疫情時代的多項挑戰。
黃循財表示，新加坡仍面對許多緊迫的挑戰，如新冠疫情還未結束、烏克蘭戰爭帶來的經濟挑戰、通貨膨脹問題和經濟增長疲弱等。除此之外，未來幾年還會因爲不確定且不穩定的新環境，出現更多挑戰。
他說，他和團隊早在遴選領導接班人前，就已經討論如何處理這些問題，並且會繼續努力，贏得新加坡人的支持與信任。他和團隊接下來將征詢新加坡人的意見，全面檢討、調整和改善政策。
他表示，每個群體、每個階層的新加坡人都有不同體驗和期望。所以我們會繼續聽取大家的意見，不斷學習和進步。一直以來新加坡的政治領導強調的是團隊，而不是個人。在過去兩年裏第四代領導人一起對抗疫情，建立起了非常好的默契和更強的凝聚力。接下來會全心全意地爲國家和國人服務，爲新加坡和新加坡人做出貢獻。
黃循財也說，第四代領導班子的背景多元，有的曾是公務員，有的來自私人領域，是一個強大的團隊。作爲團隊領袖，他將盡最大努力確保整個團隊的貢獻大于個人。團隊有任何不足之處，都會通過努力學習和改進，繼續做到更好。
黃循財部長更表示，他從未渴望擁有職位或權力，向來實實在在地看待自己的能力和強項。他表示，將會全力以赴地處理所接到的任務，如果竭盡所能但仍有不足，就會嘗試學習，努力進步，做得更好。
通心粉們，在衆多挑戰下新加坡的第四代領導班子將會帶領新加坡取得什麽樣的成就呢？大家戳“留言”大膽預測下吧！
– The End –
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