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關于“歧視”的話題總會引起軒然大波…
特別是新加坡女傭永遠是一個說不完的話題…
有時候就算雇主和女傭和諧想出，外界還能引來意想不到的非議…
近日，新加坡一所所謂的高級俱樂部的做法，引來了口水炮轟…
新加坡一男演員和自家的女傭關系處理的比較融洽，一次他和家人還有自家的女傭到某高級俱樂部用餐，豈料女傭卻被工作人員下“逐客令”擋在門外無法進入，只能在停車場等候…
不僅如此，除了這所所謂的高級俱樂部，有網友指出，在新加坡一些公寓也被指有類似規定約束女傭，包括丹戎禺的禺濱園（Costa Rhu）和位于東海岸公園的麥肯那（The Makena）公寓。
有女傭說，雖然自家的雇主已經給了她通行卡讓她使用公寓內的健身房和泳池，不過公寓的安保人員卻禁止她使用…
這對于大多數女傭來說，雖說是一種剝奪，有些女傭認爲，他們也只是來這裏打工討生活，若社會看不起他們，他們無權怪責…
新加坡約有23萬外籍女傭，其中印尼籍10多萬人，菲律賓7萬多人，緬甸有4萬多人。
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事實上，新加坡爲了保護勞工，一方面在2005年時，就將外籍女傭的年齡限制從18歲調高到23歲；
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另一方面從2012年開始，新加坡人力部就對違規的中介機構，處以5000新加坡元(約2.4萬元人民幣)的罰款，或是6個月的刑期和吊銷營業執照。
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同時，新加坡還針對外籍女傭進行法規宣傳，對低齡外籍女傭開展訪問，對違規外籍女傭執行強制性的“安置計劃”。
但這些真的能消除新加坡的歧視嗎？
讓我們拭目以待吧！
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