人力部答複《聯合早報》詢問時說，2019年至2021年間，每年平均有170個女傭懷孕，不到外籍女傭總人數的0.1%。
人力部也說，女傭初來乍到時得參加“適應本地生活課程“（Settling-In Programme），這讓她們了解工作責任和准證相關條件，以及與懷孕有關的情況等。女傭一旦知道自己懷孕，必須第一時間通知雇主。若懷孕的女傭需要輔導，可向外籍女傭援助與技能培訓協會（Foreign Domestic Worker Association for Social Support and Training，簡稱FAST）和家庭傭工中心（Centre for Domestic Employees）求助。
雲雪嬌推算女傭去年6月來到新加坡，她12月時收到人力部通知，得安排女傭做身體檢查，那是半年一次的例行體檢。由于工作忙碌，12月19日雲雪嬌讓女傭自己到四美一家診所做體檢，結果顯示一切正常，女傭能繼續工作。
發言人說，一旦懷孕或生産的女傭尋求他們的協助，他們會盡可能爲女傭提供庇護住所，以及醫療、輔導和情感支持，並與有關當局聯系，確保她們順利地拿到孩子的簽證，直到她們被遣送回國。
記者就女擁懷孕産女一事詢問爲她做體檢的診所，醫生說確實曾爲女傭進行尿檢，檢查結果並沒有顯示她有身孕。至于女傭爲何會在三個月後生産，醫生稱不清楚，他們也是首次遇到這樣的事。
外籍女傭受雇期間懷孕不常見，每年平均170個。
懷疑女傭幾次體檢動手腳
她說，自己是這一事件的“受害者”，她認爲女傭中介也應承擔醫藥費。
雇主的妻子雲雪嬌（47歲，紙袋和塑料盒批發商）接受《聯合早報》采訪時說，她家女傭來自印度尼西亞，名叫倫尼（Renny Anggraeni，37歲），之前在義順一處家庭工作三個月，過後在女傭中介“賦閑”一個月，去年10月31日才到她家工作。
雲雪嬌懷疑，女傭一開始就隱瞞懷孕一事，她來新前已在印尼生過小孩，不可能沒察覺懷孕的生理變化。
接到女傭産嬰消息，雲雪嬌震驚不已，她和家人幾個月來完全沒注意到女傭有身孕。她說：“她的身材比較肥胖，衣服也比較寬松，完全看不出有身孕。”
不料，2023年的3月22日，在她家工作了五個月的女傭突然身體不適，大喊肚子痛。
人力部答複《聯合早報》詢問時說，當局已經接獲舉報，並已聯絡雇主和女傭中介，提供相關的調查幫助。
邱晖荟促請雇主定期與女傭對話，觀察她們是否出現異常，提醒女傭遵守雇傭條例，一旦懷孕就得面對准證被取消，生計受影響的嚴重後果。
記者也就此事向女傭中介提出詢問，中介只透露人力部已經了結此案，他們不願做任何回應。
針對爲女傭承擔醫藥費一事，人力部兼國防部高級政務部長紮吉哈2021年在國會說，雇主必須爲女傭支付她們在新加坡的醫藥費，包括與工作無關、因疾病或意外導致的醫療費用。無法承擔醫藥費的雇主可向醫院社工尋求援助，當局也會盡全力協助雇主應付困難。
隔天，女傭竟然打電話來說，在醫院誕下一名女嬰。
人力部：不到總數0.1％ 每年平均有170名女傭懷孕
雲雪嬌說，女傭隱瞞身孕，入院生産，她承擔了2000多元的醫藥費。
溫情之家（HOME）也說，女傭工作期間懷孕是違法的，一些女傭會用一些危險的方法終止懷孕或墮胎，或選擇對雇主隱瞞。
柯吳律師事務所的邱晖荟律師通過電郵受訪時，建議雇主在合約上清楚注明，女傭若在工期間懷孕，雇主無須承擔相關費用，以保護自身利益。
接到女傭産嬰消息，女雇主震驚不已，她和家人幾個月來完全沒注意到女傭有身孕。她說：“她的身材比較肥胖，衣服也比較寬松，完全看不出有身孕。”
上門工作五個月，女傭肚子痛送院，隔天竟産下一個足月女嬰。雇主稱，女傭做了例常體檢，但她身材肥胖，日常衣著寬松，看不出有身孕。對于女傭産女一事，雇主和家人感到難以置信。
現在回想起來，雲雪嬌懷疑女傭早前幾次體檢都動了手腳，否則不可能驗不出懷孕。她說：“很後悔太相信女傭，讓她自己去做體檢，當初如果隨行在旁監督，就能及早發現。”
雲雪嬌說，中介後來把女傭送往印尼大使館，她和女嬰已于4月8日飛回印尼。
女傭産後出院時，因爲中介拒絕收留，回到雇主家住一晚；她當時被問起時承認月事沒來，還向雇主說了一聲“對不起”，並表示孩子是印尼老公的。這也就說明女傭來新時已經懷孕，而且一開始就隱瞞懷孕一事。
雲雪嬌原本以爲只是小事，讓女傭塗藥油和休息，但情況一直不見好轉，于是便撥打995把女傭送入醫院。