本地總體就業增加7萬5600人
這也比冠病疫情暴發前來得低。2018年和2019年的平均失業率是總體2.2％、居民3.0％，以及公民3.2％。
他也說：“政府以及勞資政三方夥伴會繼續爲雇主和雇員提供協助，幫助他們適應多變的經濟環境。”
人力部長兼貿工部第二部長陳詩龍醫生在臉書貼文說，本地勞動市場持續改善，總體就業人數也超越疫情前水平，這幾個季度的複蘇是對我國轉向“與冠病共存”政策的肯定。
今年9月份的失業率在8月達到六年新低之後出現略微上升。2022年9月的總體失業率微升0.1個百分點達2.0％，包括公民和永久居民在內的居民失業率則是2.9％，上升0. 2個百分點，公民失業率則上升0.3個百分點，達3.1％。
當局沒有具體說明被裁退的員工原本受聘于哪些公司。冬海集團旗下的電商平台蝦皮（Shopee）在今年6月和9月分兩輪裁退部分員工，送餐平台foodpanda也在9月縮小團隊規模，這些近期比較大規模的裁員都歸入服務業。
新躍社科大學商學院副教授特斯拉博士受訪時說，目前的就業數字顯示雇主仍渴望抓緊疫後商機而積極招聘員工，目前裁員人數增加，他並不感到擔心。
人力部將在2022年12月中旬發布完整的第三季勞動市場報告。
冠病疫情暴發前兩年，也就是2018年和2019年的季度裁員人數，平均爲2680人。
至于整體就業情況，本地總體就業人數保持多個季度的增長勢頭。不計入外籍幫傭，第三季的總體就業增加7萬5600人，比上個季度的6萬6500人增幅還要強勁，今年9月的就業人數也比冠病疫情暴發前多了1.7％。
本地第三季度被裁退人數跟第二季度相比，估計翻倍至1600人，其中1100人之前從事服務業，被裁的主要原因是企業業務重組，另外500人來自制造業，主要因爲産品線停産。
人力部星期五（10月28日）發布的2022年第三季勞動市場報告預估數字時指出，雖然被裁人數比前一個季度的830人曆史最低點翻倍，但仍低于冠病疫情暴發前的水平。
人力部也說，2022年最後一個季度各個行業的增長可能會出現一些不均衡。旅遊與消費相關行業的需求，預計會在國際旅遊複蘇和年底佳節的支持下保持強勁；但隨著外部需求減弱，制造業等依賴貿易的行業，就業增長會疲軟。
人力部指出，第三季度就業出現增長的主要原因是從事建築業和制造業的非居民人數回彈。不過，隨著經濟增長放緩，現在已經有早期迹象顯示勞動市場改善的勢頭會減弱，接下來幾個月全球經濟環境變得糟糕、全球通貨膨脹高企以及地緣政治的緊張局勢，勞動市場會遭遇沖擊。