負責替公司招募清潔工人的男子雇用多名“幽靈員工”，欺騙公司支付薪水給這些不存在的工人，一年多內私吞公司7萬多元。
被告梁世進（44歲，譯音）日前承認68項欺騙控狀，被判入獄40個星期。
以面試者身份證影印本
制造聘請假象
梁世進2010年開始到YS Yong Services私人有限公司（簡稱YS Yong）工作，公司業務包括爲客戶提供清潔工人。梁世進負責監督清潔工人、替他們安排工作，以及招募員工，他在2012年想出一套欺騙公司的計謀。
根據案情，一些求職者看了招聘廣告後與梁世進聯絡。梁世進和求職者見面時謊稱會安排他們接受面試，要求他們交出身份證讓他影印，之後就不了了之。
他讓公司誤以爲他請了這些人，欺騙公司發薪水給幽靈員工。公司從2012年4月至2013年12月共發出68張，總計7萬4640元的現金支票。此外，公司也爲這些幽靈員工支付公積金等，因此總損失爲8萬8561元。
2014年1月，公司按人力部要求列出2013年3月至8月間的雇員清單，進而發現不對勁。根據記錄，公司雖然每月發900元薪水給一個名爲李廣祥的員工，但系統中卻沒有他的工作記錄。
YS Yong過後展開內部調查，揭穿梁世進的罪行。庭上揭露，梁世進先後至少向公司虛報八個人的資料。
控方促請法官判梁世進監禁12個月。主控官周熙智副檢察司指出，被告有勒索和搶劫傷人的案底。他有預謀幹案而且犯案時間超過一年，背棄了雇主對他的信任。
梁世進的代表律師則說，梁世進事後全數償還雇主的損失，懇請法官判他坐牢四至六個月。