“未來，每年將向社會輸出1000名在阿裏工作10年以上的人才。”
馬雲此前在阿裏二十周年時曾提過的一個說法，在歲末年終的互聯網裁員潮中突然“火了”，被網友冠之爲“連裁員都說的這麽清新脫俗”。
今日，在馬雲鄉村教育發展年會上，馬雲對上述“裁員”一說給予了回應，“在阿裏的員工，能熬到三年非常難，熬到十年的員工在阿裏是寶貝。”馬雲說，進阿裏巴巴的時候25歲，35歲的時候這幫人已經很了不起了。
“我們爲什麽把他們送出去，因爲這批人已經不是太關注自己的生存了。”在馬雲看來。
馬雲的這番話，意味十分明顯：既是對網傳的變相裁員一說進行了回應，又在無形中誇了阿裏以及阿裏的員工，給各方傳達出穩定軍心的意圖。
不過，關于阿裏資深員工出走創業，一直話題不斷。
就在近期，杭州公安通報了一起P2P理財平台被查案，涉事平台“米莊理財”的運營主體杭州信釜資産的實控人錢志龍，2000年加入阿裏巴巴，爲阿裏的第75號員工，在阿裏工作10年半，曾參與組建了中國供應商、支付寶、阿裏媽媽等項目。
雖然此次投案，是受其創業項目影響，但在不少媒體報道中，其“阿裏前員工”的標簽始終揮之不去。
在某種程度上，阿裏資深老員工，既是阿裏的優質資産，但有時對阿裏的聲譽來說，也有可能帶來負面影響。
這一點，恐怕阿裏骨灰級資深老員工馬雲此刻，應該深有體會。